劳动争议 （2017）川01民终4342号

邱建昌在工作中受伤，其受伤性质已经成都市人社局（2015）10-248号《工伤认定决定书》认定为工伤，且该工伤被成都市劳动能力鉴定委员会评定为捌级伤残。根据《工伤保险条例》(国务院令第586号)的规定，邱建昌应享受医疗费、停工留薪待遇、一次性伤残补助金、一次性医疗补助和一次性伤残就业补助金等工伤待遇，华夏建筑公司认为邱建昌提起劳动争议仲裁的时效已过，未提供证据证明，一审法院不予采信。故对华夏建筑公司主张不应向邱建昌支付任何工伤赔偿费用的请求不予支持。1、关于工伤待遇赔偿问题。（1）邱建昌系捌级伤残，根据《工伤保险条例》(国务院令第568号)第三十七条第（一）项，华夏建筑公司应当从工伤保险基金按伤残等级支付11个月的本人工资，邱建昌受伤前12个月的平均工资为3698元∕月，故华夏建筑公司应当支付邱建昌一次性伤残补助金3698元∕月×11个月＝40678元。（2）根据《工伤保险条例》(国务院令第568号)第三十七条第二款以及四川省人民政府川府发（2003）42号《关于贯彻》的实施意见》第八条之规定,邱建昌因工致残被鉴定为捌级伤残，结合成都市2015年职工平均工资4790元/月为基准，捌级伤

邱建昌在工作中受伤，其受伤性质已经成都市人社局（2015）10-248号《工伤认定决定书》认定为工伤，且该工伤被成都市劳动能力鉴定委员会评定为捌级伤残。根据《工伤保险条例》(国务院令第586号)的规定，邱建昌应享受医疗费、停工留薪待遇、一次性伤残补助金、一次性医疗补助和一次性伤残就业补助金等工伤待遇，华夏建筑公司认为邱建昌提起劳动争议仲裁的时效已过，未提供证据证明，一审法院不予采信。故对华夏建筑公司主张不应向邱建昌支付任何工伤赔偿费用的请求不予支持。1、关于工伤待遇赔偿问题。（1）邱建昌系捌级伤残，根据《工伤保险条例》(国务院令第568号)第三十七条第（一）项，华夏建筑公司应当从工伤保险基金按

四川省成都市中级人民法院民 事 判 决 书(2017)川01民终4342号上诉人（原审原告）：德阳市华夏建筑有限公司，住所地：四川省德阳市区珠江西路28号。法定代表人：杨平，总经理。委托诉讼代理人：王毅，男，1974年10月6日出生，汉族，住四川省成都市武侯区，系公司员工。被上诉人（原审被告）：邱建昌，男，1963年6月14日出生，汉族，住四川省都江堰市。委托诉讼代理人：雷愚，四川重德律师事务所律……