劳动争议 (2019)豫07民终634号

案号
(2019)豫07民终634号
法院
河南省新乡市中级人民法院
案由
劳动争议
年份
2019
地域
河南省新乡市
裁判日期
2019-03-05

裁判要旨

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条第(三)项、第(四)项的规定:用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一,可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决:(三)违反法定程序的;(四)裁决所根据的证据是伪造的。新乡牧骄置业有限公司在本案中主张新乡市劳动人事争议仲裁委员会作出的新劳人仲案字(2018)121号仲裁裁决书程序违法,仲裁庭没有向新乡牧骄置业有限公司送达开庭传票,也没有授权任何人去参加该劳动争议仲裁开庭审理。仲裁书记载的新乡牧骄置业有限公司委托中原法汇律师事务所李想律师与事实不符,因此牧骄公司认为,该仲裁存在程序违法,捏造事实,故意枉法裁判,超请求裁决,且认为裁决所依据的公章是伪造的印证,应予撤销仲裁裁决书并支持牧骄公司诉讼请求。一审法院查明仲裁书裁决的内容是解除劳动合同、追索劳动报酬、经济补偿金,新乡牧骄置业有限公司向一审法院主张的诉讼请求是撤销仲裁委作出的仲裁裁决书,且新乡牧骄置业有限公司主张的新乡牧骄置业有限公司、陈优之间不存在劳动合同关系、新乡牧骄置业有限公司不存在拖欠陈优工资的事实、新乡牧骄置业

摘要

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条第(三)项、第(四)项的规定:用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一,可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决:(三)违反法定程序的;(四)裁决所根据的证据是伪造的。新乡牧骄置业有限公司在本案中主张新乡市劳动人事争议仲裁委员会作出的新劳人仲案字(2018)121号仲裁裁决书程序违法,仲裁庭没有向新乡牧骄置业有限公司送达开庭传票,也没有授权任何人去参加该劳动争议仲裁开庭审理。仲裁书记载的新乡牧骄置业有限公司委托中原法汇律师事务所李想律师与事实不符,因此牧骄公司认为,该仲裁存在程序

正文(节选)

河南省新乡市中级人民法院民 事 裁 定 书(2019)豫07民终634号上诉人(原审原告):新乡牧骄置业有限公司,住所地新乡市滨河南路**,统一社会信用代码91410700572491407X。法定代表人:邱经福,执行董事。委托诉讼代理人:曹亮,辽宁瑞唐律师事务所律师。委托诉讼代理人:朱振杰,该公司员工。被上诉人(原审被告):陈优,男,汉族,1975年7月16日出生,住福建省南平市建阳区。委托诉讼……