劳动争议 （2017）粤01民终12338号

双方依法建立劳动关系，双方合法的权益均应受到法律保护。关于违法解除劳动关系赔偿金问题。李伯源认为白云机场快线以事故造成损失超过3万元以上为由解除与其的劳动关系没有法律依据，公司管理体系及员工岗位手册培训理论考试时也是别人代考或者抄答案，没有认真看过，其不清楚公司管理体系中有该规定，且其造成的事故损失未达到3万元，保险公司赔付的金额不应计算在事故损失金额当中，事故中公司车辆维修费中的税费4136.23元由维修单位出，也不能计算在事故损失当中。白云机场快线辩称，公司管理体系中约定事故损失金额达3万元包括自己和事故中对方损失，现李伯源的行为造成了公司和对方车辆受损，我方车辆损失为28467元，对方车辆损失保险公司已经赔付5308.5元，两项损失合计超过3万元，《空港快线运输有限公司管理体系》是2014年公司职工代表大会通过后颁布的，2015年12月份通过职工代表大会修改过，修改前后的两版《空港快线运输有限公司管理体系》均有关于事故金额达到3万元可以解除劳动合同关系，且李伯源参加了公司组织的《公司管理体系》培训，并在《公司管理体系》及《员工岗位手册》培训理论考试中李伯源成绩是100分，证明李伯

双方依法建立劳动关系，双方合法的权益均应受到法律保护。关于违法解除劳动关系赔偿金问题。李伯源认为白云机场快线以事故造成损失超过3万元以上为由解除与其的劳动关系没有法律依据，公司管理体系及员工岗位手册培训理论考试时也是别人代考或者抄答案，没有认真看过，其不清楚公司管理体系中有该规定，且其造成的事故损失未达到3万元，保险公司赔付的金额不应计算在事故损失金额当中，事故中公司车辆维修费中的税费4136.23元由维修单位出，也不能计算在事故损失当中。白云机场快线辩称，公司管理体系中约定事故损失金额达3万元包括自己和事故中对方损失，现李伯源的行为造成了公司和对方车辆受损，我方车辆损失为28467元，对方车

广东省广州市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）粤01民终12338号上诉人（原审原告）：李伯源，男，1970年7月24日出生，汉族，身份证住址广州市白云区。委托诉讼代理人：余义海，广东博浩律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：广州白云国际机场空港快线运输有限公司，住所地广州市白云区机场路282号自编288栋综合楼。法定代表人：陈顺富。委托诉讼代理人：苏振荣，男，1973年5月4日出生，汉族……