劳动争议 (2015)一中民四终字第0875号
裁判要旨
原告为被告处的在编职工,因此原告应享受在编职工待遇。被告主张原告不应享受误餐费待遇,但未就此主张提供证据证明,因此不予支持。原告提供的被告职工就餐补贴、医疗补贴审核协调单可以证明被告应按300元标准计付原告误餐费,因此被告应给付原告2013年3月至2014年5月误餐费4500元。误餐费作为工资的组成部分,职工请求给付依法不受仲裁时效的限制,因此被告主张原告请求的2013年6月5日之前的误餐费超过仲裁时效不应给付,不予支持。原审人民法院依照《中华人民共和国劳动法》第九十一条、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条、《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十三条之规定,判决:本判决生效后十日内,被告今晚报社(今晚传媒集团)给付原告何文庆2013年3月至2014年5月误餐费4500元。如果未按本判决指定的期间履行给付义务,应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定,加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费10元,由被告今晚报社(今晚传媒集团)负担,于本判决生效后十日内直接向原告支付。判决后,上诉人今晚报社(今晚传媒集团)不服原审判决,向本院提起上诉
摘要
原告为被告处的在编职工,因此原告应享受在编职工待遇。被告主张原告不应享受误餐费待遇,但未就此主张提供证据证明,因此不予支持。原告提供的被告职工就餐补贴、医疗补贴审核协调单可以证明被告应按300元标准计付原告误餐费,因此被告应给付原告2013年3月至2014年5月误餐费4500元。误餐费作为工资的组成部分,职工请求给付依法不受仲裁时效的限制,因此被告主张原告请求的2013年6月5日之前的误餐费超过仲裁时效不应给付,不予支持。原审人民法院依照《中华人民共和国劳动法》第九十一条、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条、《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十三条之规定,
正文(节选)
天津市第一中级人民法院民 事 判 决 书(2015)一中民四终字第0875号上诉人(原审被告)今晚报社(今晚传媒集团),住所地天津市南京路358号。法定代表人刘凤山,社长。委托代理人陈武钟,天津四方君汇律师事务所律师。委托代理人侯小兵,天津三月风律师事务所律师。被上诉人(原审原告)何文庆。上诉人今晚报社(今晚传媒集团)因劳动争议纠纷一案,不服天津市南开区人民法院(2015)南民初字第0606号民事……