社会保险纠纷 （2017）苏01民终7159号

根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题解释（三）》第一条的规定，劳动者以用人单位未为其办理社会保险手续，且社会保险经办机构不能补办导致其无法享受社会保险待遇为由，要求用人单位赔偿损失而发生的争议的，人民法院应予受理。根据《中华人民共和国劳动法》、《社会保险费征缴暂行条例》的有关规定，征缴社会保险费属于社会保险费征缴部门的法定职责，不属于人民法院受理民事案件的范围。根据《最高人民法院关于适用若干问题的意见》第一百三十九条的规定,起诉不符合受理条件的，人民法院应当裁定不予受理；立案后发现起诉不符合受理条件的，裁定驳回起诉。本案中，刘家唐尚未达到法定退休年龄，安龙公司与刘家唐就补缴社会保险费用发生的争议可通过行政救济途径解决，不属于人民法院劳动争议案件受理范围，故一审法院对安龙公司的起诉依法予以驳回。综上，依照《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题解释（三）》第一条，《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条、第一百五十四条第一款第（三）项的规定，一审法院裁定：驳回安龙公司的起诉。本院认为，《中华人民共和国劳动法》第一百条规定，用人单位无故不缴纳社会保险费的，由劳

根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题解释（三）》第一条的规定，劳动者以用人单位未为其办理社会保险手续，且社会保险经办机构不能补办导致其无法享受社会保险待遇为由，要求用人单位赔偿损失而发生的争议的，人民法院应予受理。根据《中华人民共和国劳动法》、《社会保险费征缴暂行条例》的有关规定，征缴社会保险费属于社会保险费征缴部门的法定职责，不属于人民法院受理民事案件的范围。根据《最高人民法院关于适用若干问题的意见》第一百三十九条的规定,起诉不符合受理条件的，人民法院应当裁定不予受理；立案后发现起诉不符合受理条件的，裁定驳回起诉。本案中，刘家唐尚未达到法定退休年龄，安龙公司与刘家唐就补缴社

江苏省南京市中级人民法院民 事 裁 定 书（2017）苏01民终7159号上诉人（原审原告）：南京安龙服务外包有限公司，住所地江苏省南京市六合区葛塘街道工农社区宁六路359号206室。法定代表人：沈宏伟，该公司董事长。委托诉讼代理人：陶翔，男，该公司法务主管。被上诉人（原审被告）：刘家唐，男，1962年12月9日出生，汉族。上诉人南京安龙服务外包有限公司（以下简称安龙公司）与被上诉人刘家唐社会保险……