劳动争议 （2016）闽08民终1167号

本案钟永光因患职业病认定工伤，并鉴定为因工伤残三级，应享受工伤保险待遇。根据《工伤保险条例》规定，职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付；职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金、享受从工伤保险基金按月支付伤残津贴。根据人力资源和社会保障部关于执行《工伤保险条例》若干问题的意见第九条：“按照本意见第八条规定被认定为工伤的职业病人员，职业病诊断证明书（或职业病诊断鉴定书）中明确的用人单位，在该职工从业期间依法为其缴纳工伤保险费的，按《条例》的规定，分别由工伤保险基金和用人单位支付工伤保险待遇；未依法为该职工缴纳工伤保险费的，由用人单位按照《条例》规定的相关项目和标准支付待遇”。本案宁洋煤炭公司为钟永光缴纳了工伤保险费，钟永光应向社会劳动保险管理机构申请工伤保险待遇，据此，钟永光要求宁洋煤炭公司支付一次性伤残补助金、劳动能力鉴定费、交通费、职业病鉴定费及按月支付钟永光伤残津贴的诉讼请求，不予支持。保留劳动关系并退出工作岗位

本案钟永光因患职业病认定工伤，并鉴定为因工伤残三级，应享受工伤保险待遇。根据《工伤保险条例》规定，职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付；职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金、享受从工伤保险基金按月支付伤残津贴。根据人力资源和社会保障部关于执行《工伤保险条例》若干问题的意见第九条：“按照本意见第八条规定被认定为工伤的职业病人员，职业病诊断证明书（或职业病诊断鉴定书）中明确的用人单位，在该职工从业期间依法为其缴纳工伤保险费的

福建省龙岩市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）闽08民终1167号上诉人（原审原告）：钟永光，男，汉族，农民，住福建武平县。委托诉讼代理人：钟梅雄，武平县中信法律服务所法律工作者。被上诉人（原审被告）：武平县宁洋煤炭开发有限公司，住所地福建武平县。法定代表人钟连华，经理。委托诉讼代理人：曾庆龙，男，武平县宁洋煤炭开发有限公司工作人员。上诉人钟永光因与被上诉人武平县宁洋煤炭开发有限公司（以下……