劳动争议 （2019）粤06民终13724号

本案系劳动争议。许华对原审判决应向唐才平支付医疗费171元、鉴定费99元没有异议，故本院对原审判决认定的医疗费171元、鉴定费99元不予审查，径行确认。结合双方的诉辩、举证、质证意见及已查明的事实，本院对本案在二审期间的争议焦点进行综合分析。关于唐才平受伤前的月平均工资问题。许华上诉主张《工作证明》是受唐才平的欺诈才出具，并非唐才平的真实月平均工资水平，故不应以《工作证明》上的5800元/月作为计算唐才平工伤待遇的标准。对此，本院认为，第一，《工作证明》是由乡汉塑料厂出具，并加盖了该厂公章，而且许华作为乡汉塑料厂的经营者，其在二审庭审期间确认出具该《工作证明》的经办人许雪花是乡汉塑料厂的总务，故在许华未能举证证明该《工作证明》是受唐才平的欺诈才出具的情形下，本院认定出具该《工作证明》是乡汉塑料厂真实的意思表示。第二，许华主张以其在一审期间提交的《2016年5-12月份工资单》计算唐才平的平均工资，但唐才平仅在2016年7月-9月、11月的工资单上签名确认，无法反映唐才平在职期间的全部工资情况，故本院对于许华主张以《2016年5-12月份工资单》计算唐才平的平均工资不予支持。综上，根据《

本案系劳动争议。许华对原审判决应向唐才平支付医疗费171元、鉴定费99元没有异议，故本院对原审判决认定的医疗费171元、鉴定费99元不予审查，径行确认。结合双方的诉辩、举证、质证意见及已查明的事实，本院对本案在二审期间的争议焦点进行综合分析。关于唐才平受伤前的月平均工资问题。许华上诉主张《工作证明》是受唐才平的欺诈才出具，并非唐才平的真实月平均工资水平，故不应以《工作证明》上的5800元/月作为计算唐才平工伤待遇的标准。对此，本院认为，第一，《工作证明》是由乡汉塑料厂出具，并加盖了该厂公章，而且许华作为乡汉塑料厂的经营者，其在二审庭审期间确认出具该《工作证明》的经办人许雪花是乡汉塑料厂的总务，

广东省佛山市中级人民法院民 事 判 决 书（2019）粤06民终13724号上诉人（原审被告）：许华，男，汉族，1981年2月15日出生，住湖南省汉寿县。委托诉讼代理人：雷秋生，河南明信律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：唐才平，男，汉族，1963年9月17日出生，住广西全州县。委托诉讼代理人：李飞华，广东京兆律师事务所律师。上诉人许华因与被上诉人唐才平劳动争议一案，不服广东省佛山市南海区人民法……