劳动争议 （2015）庆民二民终字第131号

原告与第一被告中亚公司之间的法律关系为用工关系，与第二被告中维公司之间的法律关系为用人关系，中维公司与中亚公司之间的法律关系为劳务派遣关系，第一被告中亚公司与第二被告中维公司在达成派遣协议时，委托第二被告中维公司与原告代签劳动合同，并不违反法律的规定，故原告与第二被告中维公司签订的劳动合同合法有效，依法应予保护。原告要求撤销州劳人仲字（2014）第27号劳动仲裁决定的诉讼请求，因本案争议的内容属于《劳动争议仲裁调解法》第四十七条规定的一裁终局的情形，原告作为劳动者请求撤销该裁决书无法律依据，且原告已在法定期限内向人民法院提起诉讼，该裁决书并未发生法律效力。故对原告的这一请求不予支持。原告要求被告中亚公司立即支付违法终止劳动合同的二倍赔偿金28000元的诉讼请求，因原告虽被中亚公司辞退，但中维公司与原告并未解除劳动合同。在诉讼过程中，中亚公司认识到对原告的处罚过重，已自行撤销了对其做出的处罚决定，重新做出了与其余6人同样的处罚，通知原告回单位继续工作，并当庭向其送达了撤销决定书，原告仍然是中维公司派谴到中亚公司工作的员工，故对原告的此项诉讼请求不予支持。如原告对新的处罚决定不服，可另行依

原告与第一被告中亚公司之间的法律关系为用工关系，与第二被告中维公司之间的法律关系为用人关系，中维公司与中亚公司之间的法律关系为劳务派遣关系，第一被告中亚公司与第二被告中维公司在达成派遣协议时，委托第二被告中维公司与原告代签劳动合同，并不违反法律的规定，故原告与第二被告中维公司签订的劳动合同合法有效，依法应予保护。原告要求撤销州劳人仲字（2014）第27号劳动仲裁决定的诉讼请求，因本案争议的内容属于《劳动争议仲裁调解法》第四十七条规定的一裁终局的情形，原告作为劳动者请求撤销该裁决书无法律依据，且原告已在法定期限内向人民法院提起诉讼，该裁决书并未发生法律效力。故对原告的这一请求不予支持。原告要求被

黑龙江省大庆市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）庆民二民终字第131号上诉人（原审原告）王继铁，男，汉族。委托代理人李彦秋，女，汉族。被上诉人（原审被告）中亚石油有限公司，住所地肇州县永乐镇太丰村。负责人王建东，职务总经理。委托代理人桂红英，黑龙江新元律师事务所律师。被上诉人（原审被告）肇州县中维劳务有限公司，住所地肇州县肇州镇和平街八厂东街路南。法定代表人孔令杰，职务董事长。委托代理人柴……