劳动争议 （2015）烟民一终字第647号

（一）唐磊虽主张公交公司安排其到烟台市公交集团驾驶员培训有限公司培训并因此向该公司支付了考试费100元、培训费400元，但公交公司予以否认，唐磊亦未提交相应证据，故对唐磊主张法院不予采信。烟台市公交集团驾驶员培训有限公司和公交公司是相互独立的法人单位，唐磊要求公交公司返还考试费100元、培训费400元的请求没有事实依据，法院不予支持。（二）公交公司在2005年8月至2011年12月，经劳动部门审批对公交公司公司所属包括唐磊在内的公交车驾驶员实行不定时工作制。因《山东省企业工资支付规定》第二十、二十一和二十二条分别对实行标准工时制、计件工资制以及综合计算工时工作制的企业安排职工加班的加班工资计付标准做了明确的规定，该规定第二十三条则规定：“实行不定时工作制的企业，不适用本规定有关加班工资的规定”，故唐磊要求公交公司支付2006年5月1日至2011年3月16日的加班费159783.9元的请求没有法律依据，法院不予支持。（三）唐磊在公交公司提交的规章制度学习记录上签字的事实清楚，依法认定唐磊知晓学习记录上的相关文件内容。唐磊于2010年10月22日发生事故的赔付事宜虽已处理完毕，但其2011

（一）唐磊虽主张公交公司安排其到烟台市公交集团驾驶员培训有限公司培训并因此向该公司支付了考试费100元、培训费400元，但公交公司予以否认，唐磊亦未提交相应证据，故对唐磊主张法院不予采信。烟台市公交集团驾驶员培训有限公司和公交公司是相互独立的法人单位，唐磊要求公交公司返还考试费100元、培训费400元的请求没有事实依据，法院不予支持。（二）公交公司在2005年8月至2011年12月，经劳动部门审批对公交公司公司所属包括唐磊在内的公交车驾驶员实行不定时工作制。因《山东省企业工资支付规定》第二十、二十一和二十二条分别对实行标准工时制、计件工资制以及综合计算工时工作制的企业安排职工加班的加班工资计付

山东省烟台市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）烟民一终字第647号上诉人（原审原告）：唐磊。委托代理人：马国良，山东平和律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：烟台市公交集团有限公司，住所地：烟台市芝罘区环山路付11号。法定代表人：张兵，该公司董事长。委托代理人：邢震，该公司工作人员。上诉人唐磊因与被上诉人烟台市公交集团有限公司（以下简称公交公司）劳动争议一案，不服烟台市芝罘区人民法院（20……