劳动争议 （2021）晋03民终649号

劳动和社会保障部《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》（劳社部发[1999]8号）中，“国家法定的企业职工退休年龄”是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁”。荆艮平于2019年11月21日年满50周岁，达到法定退休年龄，因其缴费年限未满15年，不能享受基本养老保险待遇，领取退休金，引发本案纠纷。虽然《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十一条规定“劳动者达到法定退休年龄的，劳动合同终止。”但《中华人民共和国劳动合同法》第四十条第（二）项规定“劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的，劳动合同终止。”二个条文本没有实质性区别，可在本案中，由于荆艮平缴费年限不满15年，不能享受基本养老保险待遇，二个条文的适用成为本案处理的核心。在立法层次上，《中华人民共和国劳动合同法》是由全国人民代表大会常务委员会制定的法律，属于上位法，《中华人民共和国劳动合同法实施条例》是国务院颁发的行政法规，如有冲突，前者效力高于后者。况且，《最高人民法院民一庭关于达到或者超过法定退休年龄的劳动者（含农民工）与用人单位之间劳动关系终止的确定标准问题的答复》（〔2015〕民一

劳动和社会保障部《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》（劳社部发[1999]8号）中，“国家法定的企业职工退休年龄”是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁”。荆艮平于2019年11月21日年满50周岁，达到法定退休年龄，因其缴费年限未满15年，不能享受基本养老保险待遇，领取退休金，引发本案纠纷。虽然《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十一条规定“劳动者达到法定退休年龄的，劳动合同终止。”但《中华人民共和国劳动合同法》第四十条第（二）项规定“劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的，劳动合同终止。”二个条文本没有实质性区别，可在本案中，由于荆艮平缴费

山西省阳泉市中级人民法院 民 事 判 决 书 （2021）晋03民终649号 上诉人（原审原告）：西格里泉海碳素（山西）有限公司。住所地山西省阳泉市平定县。 法定代表人：WernerPeterZimmer，董事长。 委托诉讼代理人：刘兴，现住阳泉市。 委托诉讼代理人：王晓军，山西嘉尚律师事务所律师。 被上诉人（原审被告）：荆艮平，现住平定县。 上诉人西格里泉海碳素（山西）有限公司因与被上诉人荆艮平……