劳务合同纠纷 （2017）川13民终1064号

根据《工伤保险条例》的规定，申请鉴定的单位或者个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的，可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。赵和平向南充市劳动能力鉴定委员会提出鉴定申请符合法定程序；湖南万众公司未在法定的期限内向四川省劳动能力鉴定委员会申请再次鉴定，视为其放弃申请重新鉴定的权利，南充市劳动能力鉴定委员会作出的南市劳鉴[2016]14号《初次鉴定结论书》已经生效。湖南万众公司在庭审中提出申请重新鉴定，不符合法律规定的程序，本院不予准许。南充市坪区劳动人事争议仲裁委员会裁决湖南万众公司、赵和平终止劳动关系，双方均无异议，本院予以确认。庭审中，湖南万众公司称高坪区劳动人事争议仲裁委员会裁决的各项费用偏高，但未举出相应的证据予以证明，南充市坪区劳动人事争议仲裁委员会的处理结果并无不当，故对湖南万众公司这一主张本院不予支持。对赵和平提交的关于其工资的证据，仅有两份调查笔录，没有转账凭据及纳税证明，故对其辩称月工资220——240元/天不予认可，照上一年度建筑行业平均工资为41357元/年。赵和平工伤赔偿的相关费用：1.工伤医疗费

根据《工伤保险条例》的规定，申请鉴定的单位或者个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的，可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。赵和平向南充市劳动能力鉴定委员会提出鉴定申请符合法定程序；湖南万众公司未在法定的期限内向四川省劳动能力鉴定委员会申请再次鉴定，视为其放弃申请重新鉴定的权利，南充市劳动能力鉴定委员会作出的南市劳鉴[2016]14号《初次鉴定结论书》已经生效。湖南万众公司在庭审中提出申请重新鉴定，不符合法律规定的程序，本院不予准许。南充市坪区劳动人事争议仲裁委员会裁决湖南万众公司、赵和平终止劳动关系，双方均无异议，本院予以确

四川省南充市中级人民法院民 事 判 决 书(2017)川13民终1064号上诉人(原审原告)湖南万众建筑安装工程有限公司，住所地湖南省长沙市纬一路。法定代表人李斌，总经理。委托代理人蒋焕彬，公司员工。被上诉人(原审被告)赵和平，男，生于1964年2月1日，汉族，住四川省南充市顺庆区。委托代理人雷黎明，四川诚协律师事务所律师。上诉人湖南万众建筑安装工程有限公司（以下简称湖南万众公司）因与被上诉人赵和……