劳动争议 （2015）渝一中法民终字第01289号

王学刚与大茂重庆分公司签订了2013年3月12日至2014年3月31日的劳动合同，2014年3月24日大茂重庆分公司以双方“因劳动合同期限届满，终止劳动合同”向王学刚发出了《终止（解除）劳动合同通知书》，双方还于2014年3月27日签订了《劳动合同终止协议书》，协议中约定了“第一条因为双方劳动合同到期，双方不再续签新的劳动合同。第二条甲乙双方确认，甲方已支付乙方全部工资，包括资金、津贴，不存在其他任何未结事项。第三条现甲乙双方，甲方支付乙方人民币壹万捌仟零捌拾元整（包含1个月工资及1个月代通知金）作为经济补偿金，在2014年4月11日前支付。第四条乙方确认，自本协议签订之日起，乙方已无任何事项须向甲方诉求，甲乙双方不再存在任何法律责任关系。……”该协议签订后双方办理了交接并已履行完毕，因此，王学刚请求大茂重庆分公司支付其加班工资及经济补偿金差额的诉讼请求，一审法院不予支持。一审法院依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条、第四十四条、《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十二条的规定，判决：“驳回王学刚的诉讼请求。案件受理费10元，减半收取后，由王学刚负担。”王学刚不服一审判决，向本院

王学刚与大茂重庆分公司签订了2013年3月12日至2014年3月31日的劳动合同，2014年3月24日大茂重庆分公司以双方“因劳动合同期限届满，终止劳动合同”向王学刚发出了《终止（解除）劳动合同通知书》，双方还于2014年3月27日签订了《劳动合同终止协议书》，协议中约定了“第一条因为双方劳动合同到期，双方不再续签新的劳动合同。第二条甲乙双方确认，甲方已支付乙方全部工资，包括资金、津贴，不存在其他任何未结事项。第三条现甲乙双方，甲方支付乙方人民币壹万捌仟零捌拾元整（包含1个月工资及1个月代通知金）作为经济补偿金，在2014年4月11日前支付。第四条乙方确认，自本协议签订之日起，乙方已无任何事项

重庆市第一中级人民法院民 事 判 决 书（2015）渝一中法民终字第01289号上诉人（原审原告）：王学刚，住重庆市江津区。被上诉人（原审被告）：大茂伟瑞柯车灯有限公司重庆分公司，住所地重庆市璧山县青杠街道塘坊片区。法定代表人：VilliamAianNewman，总经理。委托代理人：王艳平，重庆言诚律师事务所律师。上诉人王学刚与被上诉人大茂伟瑞柯车灯有限公司重庆分公司（以下简称大茂重庆分公司）劳动……