劳动争议 （2018）渝01民终3279号

程绍华要求红旗公司支付经济补偿金，必须符合《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条规定的情形。程绍华当庭撤回了诉讼请求中第6项请求判决红旗公司支付程绍华年休假工资10750.45元、第8项请求判决红旗公司依法补交五险一金的诉讼请求，符合法律规定，该院予以准许。对于程绍华要求红旗公司支付休息日加班工资的问题。该院认为，根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释（三）》第九条，劳动者主张加班费的，应当就加班事实的存在承担举证责任。程绍华举示的《考勤表》上并没有程绍华的名字��程绍华也没有提交其他证据证明加班事实存在。故，对程绍华要求红旗公司支付休息日加班工资的主张，该院不予支持。对于程绍华要求红旗公司支付失业保险待遇的问题。程绍华与红旗公司建立劳动合同关系期间，红旗公司按照规定为程绍华缴纳了失业保险，程绍华与红旗公司双方解除劳动合同关系后，红旗公司也向失业保险经办机构璧山区就业服务管理局进行了失业登记。程绍华因本人提出解除劳动关系，不符合《失业保险条例》第十四条（二）非因本人意愿中断就业的规定，经璧山区就业服务管理局审核，程绍华不符合享受失业保险待遇的条件。因此，程绍华要求红旗

程绍华与重庆红旗缸盖制造有限公司劳动争议二审民事判决书 劳动争议

重庆市第一中级人民法院民 事 判 决 书（2018）渝01民终3279号上诉人（原审原告）：程绍华，男，1966年1月29日出生，汉族，住重庆市江津区。委托诉讼代理人：耿麒维,重庆纵达律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：重庆红旗缸盖制造有限公司，住重庆市璧山区璧城街道璧东温泉园区牛角湾，统一社会信用代码91500227622188677H。法定代表人：袁熙淮，董事长。委托诉讼代理人：王艳平，重庆……