劳动争议 （2017）津01民终163号

用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者有权解除劳动关系，用人单位应给付解除劳动合同经济补偿金。马靖芳就起跑线人力资源公司未依法为其缴纳社会保险，提供了天津市社会保险基金管理中心南开分中心的天津市人力资源和社会保障局举报投诉案件处理结果告知书佐证，因此马靖芳要求起跑线人力资源公司给付解除劳动合同经济补偿金，法院予以支持。2012年7月18日马靖芳入职至2016年2月4日马靖芳离职，马靖芳在职近3年7个月，起跑线人力资源公司应给付马靖芳4个月的工资作为补偿。马靖芳离职前十二个月平均工资为5869元，因此起跑线人力资源公司应给付马靖芳解除劳动合同经济补偿金23476元。关于奖金问题，马靖芳主张应按科室内1.75的系数计算奖金，但残疾人康复中心则表示马靖芳所在科室没有奖金系数的规定，残疾人康复中心提供的奖金制度中没有系数的规定。马靖芳未就残疾人康复中心存在按一定的比例计付奖金、2015年5月份科室自行冻结奖金个人部分、2015年6月份至2015年12月份奖金存在差额扣发的情况提供证据证明，马靖芳提供的工资表也显示除2016年2月外也有其他月份没有奖金发放的情况。而奖金是用工单位根据企业

用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者有权解除劳动关系，用人单位应给付解除劳动合同经济补偿金。马靖芳就起跑线人力资源公司未依法为其缴纳社会保险，提供了天津市社会保险基金管理中心南开分中心的天津市人力资源和社会保障局举报投诉案件处理结果告知书佐证，因此马靖芳要求起跑线人力资源公司给付解除劳动合同经济补偿金，法院予以支持。2012年7月18日马靖芳入职至2016年2月4日马靖芳离职，马靖芳在职近3年7个月，起跑线人力资源公司应给付马靖芳4个月的工资作为补偿。马靖芳离职前十二个月平均工资为5869元，因此起跑线人力资源公司应给付马靖芳解除劳动合同经济补偿金23476元。关于奖金问题，马靖芳主

天津市第一中级人民法院民 事 判 决 书（2017）津01民终163号上诉人（原审被告）：天津市起跑线人力资源咨询服务有限公司，住所地天津市南开区黄河道474号。法定代表人：黄郁，总经理。委托诉讼代理人：黄秀英，女，该公司员工。委托诉讼代理人：刘建芳，天津杰森律师事务所律师。上诉人（原审被告）：天津市残疾人康复服务指导中心，住所地天津市南开区卫津南路**号。法定代表人：刘祥，主任。委托诉讼代理人：……