劳动争议 （2019）皖01民终8008号

劳动者的合法权益依法予以保护，吴翠芝与天星公司签订劳动合同，双方之间成立了劳动关系。吴翠芝与天星公司对庐江县劳动仲裁委作出仲裁裁决书中双方于2019年5月23日解除劳动关系，双方均无异议，且该裁决也符合法律规定，故一审法院予以采纳。因吴翠芝在天星公司工作期间，该公司未为其缴纳社会保险费，双方解除劳动合同时，天星公司理应向吴翠芝支付经济补偿；吴翠芝自2011年3月1日到天星公司从事抛光工作，双方于2019年5月23日才解除劳动关系，吴翠芝在该公司连续工作8年2个月22天，因此，天星公司应依法补偿吴翠芝8.5个月工资收入；吴翠芝解除劳动合同前十二月的平均工资为3000元，据此，天星公司应向吴翠芝支付经济补偿为25500元（3000元／月×8.5月）。由此可见，庐江县劳动仲裁委对该项作出仲裁裁决并无不当，依法予以支持；天星公司诉称其无需向吴翠芝支付经济补偿金25500元，于法无据，不予采纳。吴翠芝因天星公司拒缴社会保险费发生争议，不属于人民法院受理劳动劳动争议案件范围，吴翠芝应依照相关法律规定向有关部门申请解决。一审法院依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条第一款第三项、第四十六条第一项

劳动者的合法权益依法予以保护，吴翠芝与天星公司签订劳动合同，双方之间成立了劳动关系。吴翠芝与天星公司对庐江县劳动仲裁委作出仲裁裁决书中双方于2019年5月23日解除劳动关系，双方均无异议，且该裁决也符合法律规定，故一审法院予以采纳。因吴翠芝在天星公司工作期间，该公司未为其缴纳社会保险费，双方解除劳动合同时，天星公司理应向吴翠芝支付经济补偿；吴翠芝自2011年3月1日到天星公司从事抛光工作，双方于2019年5月23日才解除劳动关系，吴翠芝在该公司连续工作8年2个月22天，因此，天星公司应依法补偿吴翠芝8.5个月工资收入；吴翠芝解除劳动合同前十二月的平均工资为3000元，据此，天星公司应向吴翠芝支

安徽省合肥市中级人民法院民 事 判 决 书（2019）皖01民终8008号上诉人（原审原告）：安徽天星金属工艺有限公司,住安徽省庐江县金牛镇台商工业集中区，统一社会信用代码91340100796436597W。法定代表人：李健群，董事长。委托诉讼代理人：滕松，安徽朱友生律师事务所律师。委托诉讼代理人：马二斌，安徽朱友生律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：吴翠芝，女，1969年11月11日出生，汉……