劳动争议 （2016）云01民终860号

原告要求被告支付经济补偿金应当符合《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条及第四十六条规定，本案中，原告的辞职申请明确写明其辞职系因“个人原因”，故其要求被告支付经济补偿金不符合法律规定，故不予支持。原告要求被告支付2014年8月18日至9月29日的工资，庭审查明，原告自2014年8月18日起未为被告提供劳动，而原告要求被告支付工资的前提是其为被告提供了劳动，故对原告要求被告支付工资的请求不予支持。原告在庭审中陈述其与被告在人民调解委员会曾经达成调解协议，称被告同意支付10000元经济补偿金，在本院依法调取了调解登记表后，被告对该份调解登记表不予认可，认为参与调解的苏凌宇并未得到被告的授权，该调解并非被告的真实意思表示。在调解登记表中虽有苏凌宇的签字，但无被告公章，也无被告给予苏凌宇的授权委托书。庭审中，被告明确表示不认可该调解结果，故一审法院认为该调解登记表不能认定为被告的真实意思表示，故该调解登记表的调解结果不能约束被告方，对原告要求被告按调解登记表载明的调解结果支付经济补偿金的要求，故不予支持。关于原告要求被告补缴社会保险的请求，因劳动者与用人单位同样负有向国家缴纳社会保险费的义务

原告要求被告支付经济补偿金应当符合《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条及第四十六条规定，本案中，原告的辞职申请明确写明其辞职系因“个人原因”，故其要求被告支付经济补偿金不符合法律规定，故不予支持。原告要求被告支付2014年8月18日至9月29日的工资，庭审查明，原告自2014年8月18日起未为被告提供劳动，而原告要求被告支付工资的前提是其为被告提供了劳动，故对原告要求被告支付工资的请求不予支持。原告在庭审中陈述其与被告在人民调解委员会曾经达成调解协议，称被告同意支付10000元经济补偿金，在本院依法调取了调解登记表后，被告对该份调解登记表不予认可，认为参与调解的苏凌宇并未得到被告的授权，该调

云南省昆明市中级人民法院 民 事 判 决 书 （2016）云01民终860号 上诉人（一审原告）薛登明，男，汉族，1987年9月18日生，云南省武定县人，现住昆明市。 委托代理人黄巍，云南雁序律师事务所律师，一般诉讼代理。 被上诉人（一审被告）云南华地王朝酒店有限公司。 住所地：云南省昆明市高新技术开产区科医路**。 法定代表人刘强，总经理。 委托代理人刘俊、万文娟，云南汇同律师事务所律师，特别授……