劳动争议 (2017)青28民终513号
裁判要旨
原告方提交的2016年2月2日的股东会决议及证人海英、程建兵、巴特尔的证词,被告公司提交的2013年12月31日、2014年1月30日的工资发放表上有张磊的签字,应认定原告张磊与被告公司存在事实劳动关系,庭审中被告方称原告与其是劳务关系,不存在事实劳动关系,被告方虽对事实劳动关系持有异议,但未提交相反证据来证明,故对该证据的证明方向应予以认可,对被告方的辩称意见不予采信。虽然原告与被告公司未签订书面劳动合同,但以上证据足以证明双方存在事实上的劳动关系,原告方的合法权利应予保护。本案中,原告张磊既是公司股东,但其又在公司兼职,从事与牧业相关的劳动,参与被告公司的管理工作,被告公司曾2次向其支付工资,同时按双方协商的2014年3月原告离开被告公司时,被告公司即停止向原告张磊支付工资,更说明张磊与被告公司之间存在被管理的隶属关系。故对被告辩称的”谁都有兼职,不领工资”的辩称意见不予采信。《中华人民共和国劳动合同法》第十条第二款”已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同”、第八十二条第一款”用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合
摘要
原告方提交的2016年2月2日的股东会决议及证人海英、程建兵、巴特尔的证词,被告公司提交的2013年12月31日、2014年1月30日的工资发放表上有张磊的签字,应认定原告张磊与被告公司存在事实劳动关系,庭审中被告方称原告与其是劳务关系,不存在事实劳动关系,被告方虽对事实劳动关系持有异议,但未提交相反证据来证明,故对该证据的证明方向应予以认可,对被告方的辩称意见不予采信。虽然原告与被告公司未签订书面劳动合同,但以上证据足以证明双方存在事实上的劳动关系,原告方的合法权利应予保护。本案中,原告张磊既是公司股东,但其又在公司兼职,从事与牧业相关的劳动,参与被告公司的管理工作,被告公司曾2次向其支付工
正文(节选)
.MsoNormal{margin-top:0cm;margin-bottom:0px}青海省海西蒙古族藏族自治州中级人民法院民事判决书(2017)青28民终513号上诉人(原审原告):张磊,男,汉族,1990年4月28日生,住新疆哈密市。委托诉讼代理人:张国军,男,汉族,1967年1月8日生,住新疆哈密市,系张磊之父。被上诉人(原审被告):乌兰县吉仁生态农牧业有限公司,住所地:青海省海西州乌兰县……