申请撤销仲裁裁决 （2017）粤20民特193号

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条第一款规定：“用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决：（一）适用法律、法规确有错误的；（二）劳动争议仲裁委员会无管辖权的；（三）违反法定程序的；（四）裁决所根据的证据是伪造的；（五）对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的；（六）仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。”本案中，台力公司对仲裁裁决认定的胡祖佳入职、离职时间、工资标准及伤残情况存有异议，但均未就其主张提交证据予以证实，应由台力公司承担举证不能的不利后果，故本院对台力公司的主张不予采信。经审查，仲裁裁决认定胡祖佳受伤前平均工资为5100元/月以及认定台力公司需支付胡祖佳2015年6月29日至同年9月29日期间的未签订劳动合同的另一倍工资并无不当。台力公司也未能提供证据证明中劳人仲案字[2016]1895号仲裁裁决存在上述条文规定的应予撤销的情形，故其申请撤销的理由不成立，其申请应予驳回。依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条第一款之规定，裁定

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条第一款规定：“用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决：（一）适用法律、法规确有错误的；（二）劳动争议仲裁委员会无管辖权的；（三）违反法定程序的；（四）裁决所根据的证据是伪造的；（五）对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的；（六）仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。”本案中，台力公司对仲裁裁决认定的胡祖佳入职、离职时间、工资标准及伤残情况存有异议，但均未就其主张提交证据予以证实，应由台力公司承担举证不能的不利后果，故本院

广东省中山市中级人民法院民 事 裁 定 书（2017）粤20民特193号申请人：中山市台力叉车有限公司，住所地广东省中山市火炬开发区中山港大道68号25卡商铺。法定代表人：韩超威，该公司经理。委托诉讼代理人：刘美珊，广东威格信律师事务所律师。被申请人：胡祖佳，男，1982年7月5日，汉族，住云南省昭通市威信县。委托诉讼代理人：王光阳，广东保信律师事务所律师。委托诉讼代理人：赵继明，广东保信律师事务……