追索劳动报酬纠纷 （2017）鲁10民终1793号

债是按照合同的约定或依照法律的规定，在当事人之间产生的特定的权利和义务关系。当事人可以以民事法律行为设立、变更、终止民事权利和民事义务。用人单位与劳动者发生劳动争议的，当事人可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可以向人民法院起诉。本案原告经劳动仲裁后向一审法院提起诉讼，符合程序规定，双方争议的焦点问题是应由谁承担清偿拖欠原告工资的责任及原告的工资款是否已得到清偿的问题。针对二被告承担清偿责任的主体问题，被告威尔诺公司已经于2016年3月28日变更为被告易虎公司，根据《中华人民共和国民法通则》第四十四条，企业变更后，权利义务由变更后的法人享有和承担，因此被告威海威尔诺体育用品有限公司在变更后实际已经不存在，原告将被告威尔诺公司作为被告属主体错误，原告的工资清偿责任应当由被告易虎公司承担。根据最高人民法院关于适用《中华人民共和国民事诉讼法》的解释第九十条，当事人未能提供证据或证据不足以证明其实施主张的，由负有举证证明责任的当事人承担不利后果。通过原告提供的电话录音内容可以证实，原告分别于2016年8月23日、2016年8月24日与被告威尔诺公司法定代表人孙建进行了通话，通话

债是按照合同的约定或依照法律的规定，在当事人之间产生的特定的权利和义务关系。当事人可以以民事法律行为设立、变更、终止民事权利和民事义务。用人单位与劳动者发生劳动争议的，当事人可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可以向人民法院起诉。本案原告经劳动仲裁后向一审法院提起诉讼，符合程序规定，双方争议的焦点问题是应由谁承担清偿拖欠原告工资的责任及原告的工资款是否已得到清偿的问题。针对二被告承担清偿责任的主体问题，被告威尔诺公司已经于2016年3月28日变更为被告易虎公司，根据《中华人民共和国民法通则》第四十四条，企业变更后，权利义务由变更后的法人享有和承担，因此被告威海威尔诺体育用品有限

山东省威海市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）鲁10民终1793号上诉人（原审原告）:何学来，男，汉族，1970年5月20日出生，户籍地安徽省蚌埠镇怀远县。法定代表人：丛伟滋，该公司经理。被上诉人（原审被告）:威海易虎钓具有限公司，住所地威海市环翠区羊亭镇北观村。法定代理人：董菲，总经理。上诉人何学来因与被上诉人威海易虎钓具有限公司（以下简称易虎公司）追索劳动报酬纠纷一案，不服威海市环翠区……