劳动争议 (2020)豫17民终4816号
裁判要旨
根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第一条的规定,人民法院应当受理(一)劳动者与用人单位在履行劳动合同过程中发生的纠纷;(二)劳动者与用人单位之间没有订立劳动合同,但已形成劳动关系后发生纠纷;(三)劳动者退休后,与尚未参加社会保险统筹的用人单位为追索养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险费而发生的纠纷。根据上述规定,用工主体责任不是人民法院受理的劳动争议受案范围。依照《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第一条、《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第一条和《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条第(四)项之规定,一审法院裁定:驳回原告郭克英、孟照生、张玉梅、孟俊峰、孟硕的起诉。案件受理费10元,减半收取5元,由原告郭克英、孟照生、张玉梅、孟俊峰、孟硕负担。本院认为,上诉人郭克英等人以其亲属孟某(已故)自2019年6月受雇于被上诉人吴平保,为吴平保的货车驾驶员。2019年8月5日,孟某与案外人何思克驾驶吴平保的涉案货车从事货物运输过程中,因该车后视镜等损坏需要维修,二人于8月8日晚入住宾馆。次日上午,××死亡
摘要
根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第一条的规定,人民法院应当受理(一)劳动者与用人单位在履行劳动合同过程中发生的纠纷;(二)劳动者与用人单位之间没有订立劳动合同,但已形成劳动关系后发生纠纷;(三)劳动者退休后,与尚未参加社会保险统筹的用人单位为追索养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险费而发生的纠纷。根据上述规定,用工主体责任不是人民法院受理的劳动争议受案范围。依照《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第一条、《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第一条和《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条第(四)项之规定,一
正文(节选)
河南省驻马店市中级人民法院民 事 裁 定 书(2020)豫17民终4816号上诉人(原审原告):郭克英,女,1981年12月23日出生,汉族,住河南省新野县。上诉人(原审原告):孟照生,男,1955年5月27日出生,汉族,住河南省新野县。上诉人(原审原告):张玉梅,女,1955年9月15日出生,汉族,住河南省新野县。上诉人(原审原告):孟俊峰,男,2008年9月30日出生,汉族,住河南省新野县。法……