合同纠纷 （2016）晋01民终2704号

原告山西通赢机电设备有限公司与被告王昭振之间的借款，是被告王昭振作为单位职工向公司借款，是在其为公司付出一定劳动的基础上产生的，构成了劳资双方的内部借贷关系，这种借款关系与被告王昭振履行业务经理的职务行为有着密切联系，结合本案中的证据可以看出本案并非单纯的借款关系，而属于劳动争议的范畴。根据《中华人民共和国劳动法》第七十九条规定：”劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。”故本案应按照劳动争议程序处理。据此原审裁定如下：驳回原告山西通赢机电设备有限公司起诉。上诉人没有提交新证据，对一审法院查明的事实没有异议，一审裁定查明的事实存在。本院认为，上诉人认可与被上诉人之间系劳动关系，本案争议焦点是劳动者与用人单位因业务借款关系发生争议是否属于劳动争议。劳动争议是指用人单位与劳动者之间因实现或履行《劳动法》确定的劳动权利义务产生分歧而引起的争议。我国劳动关系的特点决定了劳动争议具有如下特征：1、劳动争议主体一方为用人

原告山西通赢机电设备有限公司与被告王昭振之间的借款，是被告王昭振作为单位职工向公司借款，是在其为公司付出一定劳动的基础上产生的，构成了劳资双方的内部借贷关系，这种借款关系与被告王昭振履行业务经理的职务行为有着密切联系，结合本案中的证据可以看出本案并非单纯的借款关系，而属于劳动争议的范畴。根据《中华人民共和国劳动法》第七十九条规定：”劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。”故本案应按照劳动争议程序处理。据此原审裁定如

山西省太原市中级人民法院民 事 裁 定 书（2016）晋01民终2704号上诉人（原审原告）：山西通赢机电设备有限公司，住所地太原市晋源区义井街办南堰村东奇天瑞商贸十区45号。法定代表人：王晓东，总经理。委托诉讼代理人：闫文娟，女，1985年9月2日出生，汉族，该公司办公室主任，住太原市。被上诉人（原审被告）：王昭振，男，1976年9月15日出生，汉族，住山东省兖州市，现下落不明。上诉人山西通赢机……