劳务合同纠纷 （2014）唐民一终字第599号

原告徐向存受被告刘建安雇佣在刘建安施工工地从事施工管理工作，事实清楚，被告刘建安应支付相应劳务费。但原告提供的完工证系原告自己书写，并未得到其雇主刘建安的确认，唐山千隆房地产开发有限公司只是该工程的发包单位，与原告并未形成雇佣关系，该公司姚志建对该完工证的确认，并不产生效力。原告的劳务费以被告刘建安当庭确认数额为据。被告唐海县远通建筑工程有限公司出借其施工资质给不具用工主体的自然人刘建安，应对刘建安所欠付原告的劳务费承担连带责任。遂判决：一、被告刘建安于本判决生效后5日内支付原告徐向存劳务费13400元；二、被告唐海县远通建筑工程有限公司对上述劳务费承担连带责任。本案案件受理费68元，由被告刘建安负担。判后，唐海县远通建筑工程有限公司、刘建安不服提出上诉，主要上诉理由为：1、上诉人与被上诉人之间不存在劳务合同关系，上诉人也不存在拖欠其劳务费的事项。2、被上诉人依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的规定要求支付所欠工资。应由劳动部门先行仲裁，一审法院不宜审理。应依法驳回原告的诉讼请求。3、被上诉人擅自从甲方处支领现金，实际所得金额已经超出应得工资。4、上诉人

原告徐向存受被告刘建安雇佣在刘建安施工工地从事施工管理工作，事实清楚，被告刘建安应支付相应劳务费。但原告提供的完工证系原告自己书写，并未得到其雇主刘建安的确认，唐山千隆房地产开发有限公司只是该工程的发包单位，与原告并未形成雇佣关系，该公司姚志建对该完工证的确认，并不产生效力。原告的劳务费以被告刘建安当庭确认数额为据。被告唐海县远通建筑工程有限公司出借其施工资质给不具用工主体的自然人刘建安，应对刘建安所欠付原告的劳务费承担连带责任。遂判决：一、被告刘建安于本判决生效后5日内支付原告徐向存劳务费13400元；二、被告唐海县远通建筑工程有限公司对上述劳务费承担连带责任。本案案件受理费68元，由被告刘

河北省唐山市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）唐民一终字第599号上诉人（原审被告）：唐山远通建筑工程有限公司，曾用名唐海县远通建筑工程有限公司，住所地：唐海镇唐海路西侧74号。法定代表人：陈国永，系该公司总经理。委托代理人：刘建安，系该公司项目经理。上诉人（原审被告）：刘建安。委托代理人：程建伟。被上诉人（原审原告）：徐向存。上诉人唐海县远通建筑工程有限公司、刘建安因劳务合同纠纷一案，不……