劳动争议 （2019）闽06民终2487号

王细花与东南花都公司存在劳动关系期间，因上班途中发生交通事故而死亡，已被漳浦县人社局认定为工伤，根据《工伤保险条例》第三十九条第一项“职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；…（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。”依照此规定，王细花的近亲属许木通、许锦锋、许锦容有权享受丧葬补助金、一次性工亡补助金，根据《工伤保险条例》第六十二条第二款规定“依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。”东南花都公司未为王细花依法缴纳工伤保险费，应由其支付王细花家属上述工伤保险待遇。根据《实施〈中华人民共和国社会保险法〉若干规定》第十一条规定“社会保险法第三十八条第八项中的因工死亡补助金是指《工伤保险条例》第三十九条的一次性工亡补助金，标准为工伤发生时上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2O倍。”王细花发生工伤时间为2015年，2014年度全国城镇居民人均可

王细花与东南花都公司存在劳动关系期间，因上班途中发生交通事故而死亡，已被漳浦县人社局认定为工伤，根据《工伤保险条例》第三十九条第一项“职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；…（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。”依照此规定，王细花的近亲属许木通、许锦锋、许锦容有权享受丧葬补助金、一次性工亡补助金，根据《工伤保险条例》第六十二条第二款规定“依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例

福建省漳州市中级人民法院 民 事 判 决 书 （2019）闽06民终2487号 上诉人（原审原告）：漳州东南花都有限公司，住所地福建省漳浦县官浔镇溪坂村。统一社会信用代码91350623764081760D。 法定代表人：泥月泉，董事长。 委托诉讼代理人：徐林标，福建南州律师事务所执业律师。 委托诉讼代理人：周红，福建南州律师事务所执业律师。 上诉人（原审被告）：许木通，男，1955年1月1日出生……