提供劳务者受害责任纠纷 （2016）豫17民终774号

遂平中学将食堂承包给被告宽心公司后，被告在承包经营期间，雇佣原告张云霞到该食堂工作，原被告之间形成雇佣劳务关系。根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第一款“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任”。因此，原告张云霞要求被告宽心公司承担赔偿责任的理由正当，予以支持。原告在提供劳务活动过程中，没有尽到相应的安全注意义务，由原告对其损伤造成的经济损失承担部分责任（30％）；被告宽心公司作为雇主，对原告在从事雇佣活动中所造成的损伤承担主要责任（70%）。本案中，受害人张云霞虽然系农村户口，但在城市居住、打工，其经常居住地和主要收入来源地均为城市，有关损害赔偿费用应当根据当地城镇居民的相关标准计算。原告张云霞的损失确认如下：1、误工费按照上年度河南省城镇居民人均可支配收入24391.45元计算，误工时间按住院治疗的时间至定残之日前一天计算为107天，误工费为7150.37元（24391.45元÷365天×107天）；2、护理费以实际住院治疗时间36天计算，护理人员为1人，参照上述标准护理费为2405.73元（24391.45元÷365天×36

遂平中学将食堂承包给被告宽心公司后，被告在承包经营期间，雇佣原告张云霞到该食堂工作，原被告之间形成雇佣劳务关系。根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第一款“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任”。因此，原告张云霞要求被告宽心公司承担赔偿责任的理由正当，予以支持。原告在提供劳务活动过程中，没有尽到相应的安全注意义务，由原告对其损伤造成的经济损失承担部分责任（30％）；被告宽心公司作为雇主，对原告在从事雇佣活动中所造成的损伤承担主要责任（70%）。本案中，受害人张云霞虽然系农村户口，但在城市居住、打工，其经常居住地和主要收入来源地均为城市，有

河南省驻马店市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）豫17民终774号上诉人（原审原告）张云霞，女，1970年12月1日出生，汉族。委托代理人赵宇，遂平县148法律服务所法律工作者。上诉人（原审被告）遂平县宽心现代酒店管理有限公司，住所地遂平县。法定代表人李宽心，该公司经理。委托代理人李明杰，河南展志律师事务所律师。上诉人张云霞、遂平县宽心现代酒店管理有限公司（以下简称宽心公司）因提供劳务者受……