工伤保险待遇纠纷 （2016）渝05民终1705号

罗长春受伤后，经重庆市江津区人力资源和社会保障局认定为工伤，经重庆市江津区劳动能力鉴定委员会为伤残八级，无护理依赖。依据《工伤保险条例》和《重庆市工伤保险实施办法》之规定，罗长春应当享受相应的工伤保险待遇。由于重庆方特钢结构有限公司没有为罗长春参加工伤保险，重庆方特钢结构有限公司应当支付罗长春相应的工伤保险待遇。一、关于重庆方特钢结构有限公司与罗长春之间的劳动关系是否解除的问题。双方当事人在庭审中一致确认重庆方特钢结构有限公司与罗长春之间的劳动关系于2014年9月18日解除，该院予以确认。二、关于罗长春工资的问题。重庆方特钢结构有限公司在庭审中陈述，一共为罗长春发放了4个月的工资，分别为：2013年9月26日至10月25日的工资1930元、2013年10月26日至11月25日的工资1999元、2013年11月26日至12月25日的工资1985元、2013年12月26日至2014年1月25日的工资1494元，罗长春对重庆方特钢结构有限公司陈述的工资数额没有异议。该院认为，罗长春自2013年1月7日受伤后并未回去上班，故重庆方特钢结构有限公司陈述的2013年12月26日至2014年1月25

罗长春受伤后，经重庆市江津区人力资源和社会保障局认定为工伤，经重庆市江津区劳动能力鉴定委员会为伤残八级，无护理依赖。依据《工伤保险条例》和《重庆市工伤保险实施办法》之规定，罗长春应当享受相应的工伤保险待遇。由于重庆方特钢结构有限公司没有为罗长春参加工伤保险，重庆方特钢结构有限公司应当支付罗长春相应的工伤保险待遇。一、关于重庆方特钢结构有限公司与罗长春之间的劳动关系是否解除的问题。双方当事人在庭审中一致确认重庆方特钢结构有限公司与罗长春之间的劳动关系于2014年9月18日解除，该院予以确认。二、关于罗长春工资的问题。重庆方特钢结构有限公司在庭审中陈述，一共为罗长春发放了4个月的工资，分别为：20

重庆市第五中级人民法院民 事 判 决 书(2016)渝05民终1705号上诉人(原审原告)重庆方特钢结构有限公司，住所地重庆市江津区珞璜工业园区B区。法定代表人李丹，总经理。委托代理人唐明勇，重庆敬友律师事务所律师。被上诉人(原审被告)罗长春。委托代理人廖书礼。上诉人重庆方特钢结构有限公司因与被上诉人罗长春工伤保险待遇纠纷一案，不服江津区人民法院(2015)津法民初字第2346号民事判决，向本院提……