劳动争议 (2021)辽01民终2057号
裁判要旨
当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。1、关于原告主张被告支付2016年、2017年两年拖欠工资的诉求。从原告签订的劳动合同可知,原告自2014年6月1日至2017年12月31日期间与沈阳聚农金缘农牧连锁经营管理有限公司建立的劳动关系,2017年12月1日至2020年11月30日期间与沈阳金科丰牧业科技有限公司建立的劳动关系。被告沈阳金科丰牧业科技有限公司自2017年12月1日才与被告建立劳动关系,且出具的建行支付凭证显示,其已支付了2017年12月份的工资,原告认可2017年12月给过工资,但具体数额记不清楚,亦未在合理期间内向本院提供证据证明被告存在欠付行为,故对原告主张2017年12月工资的诉求,不予支持。原告主张2016年及2017年1至11月工资,此期间原告系与沈阳聚农金缘农牧连锁经营管理有限公司建立的劳动关系,故原告向沈阳爱地生物科技有限公司、沈阳金科丰牧业科技有限公司主张拖欠的工资,证据不足,不予支持。2、关于原告主张被告支付2020年1-5月拖欠工资的诉求。参照《人力资源社会保障部办公厅关于妥善处理新型冠状病毒感染的××疫情防控期间劳动关系问题的通知》(人社厅发明电[
摘要
当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。1、关于原告主张被告支付2016年、2017年两年拖欠工资的诉求。从原告签订的劳动合同可知,原告自2014年6月1日至2017年12月31日期间与沈阳聚农金缘农牧连锁经营管理有限公司建立的劳动关系,2017年12月1日至2020年11月30日期间与沈阳金科丰牧业科技有限公司建立的劳动关系。被告沈阳金科丰牧业科技有限公司自2017年12月1日才与被告建立劳动关系,且出具的建行支付凭证显示,其已支付了2017年12月份的工资,原告认可2017年12月给过工资,但具体数额记不清楚,亦未在合理期间内向本院提供证据证明被告存在欠付行为,故对原告主张2017年12月
正文(节选)
辽宁省沈阳市中级人民法院民 事 判 决 书(2021)辽01民终2057号上诉人(原审原告):王然,男,1973年11月4日出生,汉族,住沈阳市铁**。委托诉讼代理人:刘健,辽宁圣瀛律师事务所律师。被上诉人(原审被告):沈阳爱地生物科技有限公司,住所地沈阳市东陵区创新路****。法定代表人:沙备备,该公司董事长。委托诉讼代理人:赵庆波,辽宁德帮仲达律师事务所律师。被上诉人(原审被告):沈阳金科丰牧……