提供劳务者受害责任纠纷 （2017）内05民终778号

王军作为雇主在刘永富从事雇佣活动中遭受的人身损害应当承担赔偿责任。刮涂料涉及的脚手架作业，应当具备相应的资质。鑫晖公司在金敏峰没有相关施工资质的前提下仍将二期年产100万吨电解铝项目电解四车间一、二、三、四区的内外墙刮涂料工程交由其施工，金敏峰在ＸＸＸ没有资质的情况下将承揽过来的工程分包给ＸＸＸ，ＸＸＸ在王军没有资质的情况下将从金敏峰处承揽过来的工程分包给王军，根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条：”雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当于雇主承担连带赔偿责任。”的规定，王军、ＸＸＸ、金敏峰、鑫晖公司应当对刘永富承担连带赔偿责任。对于刘永富主张鑫晖公司因未取得内蒙古锦联铝材有限公司的同意将工程分包给鑫晖公司亦承担连带赔偿责任的主张，因鑫晖公司具有相应的施工资质，而承担连带赔偿责任的前提是”发包人知道或应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的”，故刘永富主张锦鑫公司承担连带赔偿责任的诉讼请求理由不成立，本院不予支持。刘永富在脚

王军作为雇主在刘永富从事雇佣活动中遭受的人身损害应当承担赔偿责任。刮涂料涉及的脚手架作业，应当具备相应的资质。鑫晖公司在金敏峰没有相关施工资质的前提下仍将二期年产100万吨电解铝项目电解四车间一、二、三、四区的内外墙刮涂料工程交由其施工，金敏峰在ＸＸＸ没有资质的情况下将承揽过来的工程分包给ＸＸＸ，ＸＸＸ在王军没有资质的情况下将从金敏峰处承揽过来的工程分包给王军，根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条：”雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当于雇主承担连带赔偿

内蒙古自治区通辽市中级人民法院民 事 判 决 书(2017)内05民终778号上诉人（原审被告）：金敏峰，男，1973年11月9日出生，汉族，无职业，住内蒙古自治区通辽市霍林郭勒市。委托代理人：侯倩妮，内蒙古典鉴律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：刘永富，男，1954年1月20日出生，汉族，无职业，住内蒙古自治区霍林郭勒市。委托代理人:刘志媛，女，回族，1981年5月9日出生，无职业，现住内蒙古……