劳动争议 （2010）深中法民六终字第2621号

大×公司以李某某与客户发生口角为由对李某某作出了降职和降薪的处理，但其并未提交上述处理的依据，大×公司对李某某作出降职降薪处理的依据不足，应补足李某某2009年6月工资650元。因大×公司存在克扣工资的行为，李某某以此为由解除劳动合同，大×公司应支付李某某解除劳动合同的经济补偿金。大×公司的上诉请求缺乏事实和法律依据，不能成立。原审判决认定事实清楚，适用法律正确，程序合法，本院予以维持。根据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款第（一）项之规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件受理费10元，由上诉人大×公司承担。本判决为终审判决。审　判　长　邱　 明　 演审　判　员　朱　　　　萍代理审判员　梁　 乐　 乐二〇一〇年六月三日书　记　员　张东旭（兼） 来源：百度

大×公司以李某某与客户发生口角为由对李某某作出了降职和降薪的处理，但其并未提交上述处理的依据，大×公司对李某某作出降职降薪处理的依据不足，应补足李某某2009年6月工资650元。因大×公司存在克扣工资的行为，李某某以此为由解除劳动合同，大×公司应支付李某某解除劳动合同的经济补偿金。大×公司的上诉请求缺乏事实和法律依据，不能成立。原审判决认定事实清楚，适用法律正确，程序合法，本院予以维持。根据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款第（一）项之规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件受理费10元，由上诉人大×公司承担。本判决为终审判决。审　判　长　邱　 明　 演审　判　员　朱　　　　

广东省深圳市中级人民法院民 事 判 决 书（2010）深中法民六终字第2621号上诉人（原审原告）：深圳大×钢铁有限公司。法定代表人：罗某某，董事长。委托代理人：杨某，该公司法律顾问。委托代理人：张某某，广东深×律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：李某某，男。委托代理人：李某，广东启×律师事务所律师。上诉人深圳大×钢铁有限公司（以下简称大×公司）因与被上诉人李某某劳动争议纠纷一案，不服深圳市宝安……