劳动争议 （2021）湘04民终2095号

本案系劳动争议纠纷。薛蔚与润泰公司之间的劳动争议经衡阳市蒸湘区劳动人事争议仲裁委员会作出仲裁裁决后，双方不服诉至法院，原仲裁裁决不发生法律效力，一审法院无须对原仲裁裁决作出评判，而应对润泰公司、薛蔚之间的劳动争议进行全面审查。第一，关于润泰公司、薛蔚之间劳动关系存续期间的确认。本案中虽然薛蔚的工资在2015年11月至2017年11月期间系由另一公司衡阳市润泰农业生产资料有限公司发放，但从日常经验法则来看，劳动者并不会从银行调取交易流水明细来确认其用人单位是谁，薛蔚的工作岗位一直都是司机，其所提供的劳动自入职至离职时均未改变，而无论是润泰车轮公司还是润泰农业生产资料有限公司均未与薛蔚签订书面的劳动合同，润泰公司与润泰农业生产资料有限公司的法定代表人均为刘梅艳，联络员均为欧阳晓红，两公司股东基本相同。因此，从上述情形以及工作证明、微信聊天记录等证据能够确认，薛蔚自2010年7月起进入润泰公司工作，双方劳动关系存续期间为自2010年7月至2020年8月30日。第二，润泰公司是否需要支付薛蔚经济补偿金的问题。本案中，润泰公司主张薛蔚系自动离职，无需支付经济补偿金，但未提供证据予以证明，根据《中

本案系劳动争议纠纷。薛蔚与润泰公司之间的劳动争议经衡阳市蒸湘区劳动人事争议仲裁委员会作出仲裁裁决后，双方不服诉至法院，原仲裁裁决不发生法律效力，一审法院无须对原仲裁裁决作出评判，而应对润泰公司、薛蔚之间的劳动争议进行全面审查。第一，关于润泰公司、薛蔚之间劳动关系存续期间的确认。本案中虽然薛蔚的工资在2015年11月至2017年11月期间系由另一公司衡阳市润泰农业生产资料有限公司发放，但从日常经验法则来看，劳动者并不会从银行调取交易流水明细来确认其用人单位是谁，薛蔚的工作岗位一直都是司机，其所提供的劳动自入职至离职时均未改变，而无论是润泰车轮公司还是润泰农业生产资料有限公司均未与薛蔚签订书面的劳

湖南省衡阳市中级人民法院民 事 判 决 书（2021）湘04民终2095号上诉人(原审原告)：衡阳市润泰车轮有限公司，住所地湖南省衡阳市蒸湘区雨母山乡梓木村。法定代表人：刘梅艳，该公司总经理。委托诉讼代理人：符容涛，湖南云天（衡阳）律师事务所律师。委托诉讼代理人：符敏，湖南云天（衡阳）律师事务所实习律师。被上诉人（原审被告）：薛蔚，男，1968年1月21日出生，汉族，住湖南省衡阳市雁峰区。上诉人衡……