劳动争议 （2021）鲁02民终3095号

邴xx到井野屋公司工作，双方间存在劳动关系，事实清楚。关于经济补偿金。用人单位为劳动者虽建立社会保险账户但存在缴纳险种不全、缴费年限不足等情形的，劳动者依据劳动合同法第三十八条第一款第三项规定，以用人单位未依法为其缴纳社会保险费为由提出解除劳动合同并主张经济补偿的，应当予以支持，劳动者应得经济补偿的计算年限自2008年1月1日起、月工资按照劳动者应得工资计算。本案中，井野屋公司不予补缴邴xx保险未缴纳部分，邴xx以井野屋公司未为其缴纳社会保险为由解除合同，并据此要求其支付经济补偿金，符合法律规定，一审法院予以支持。邴xx于2007年7月23日到井野屋公司工作，工作至2020年8月27日，结合邴xx提交的工资流水明细、保险缴纳情况以及庭审核实，一审法院认定邴xx离职前12个月的月平均工资3592.3元，故井野屋公司应当支付邴xx经济补偿金46699.9元。井野屋公司辩称未缴纳保险部分不存在恶意、经济补偿金已过时效，于法无据，一审法院不予采信。 关于未休带薪年休假工资。职工累计工作已满10年不满20年的，年休假10天。邴xx工作至2020年8月27日，井野屋公司应当支付邴xx未休带薪年休假

邴xx到井野屋公司工作，双方间存在劳动关系，事实清楚。关于经济补偿金。用人单位为劳动者虽建立社会保险账户但存在缴纳险种不全、缴费年限不足等情形的，劳动者依据劳动合同法第三十八条第一款第三项规定，以用人单位未依法为其缴纳社会保险费为由提出解除劳动合同并主张经济补偿的，应当予以支持，劳动者应得经济补偿的计算年限自2008年1月1日起、月工资按照劳动者应得工资计算。本案中，井野屋公司不予补缴邴xx保险未缴纳部分，邴xx以井野屋公司未为其缴纳社会保险为由解除合同，并据此要求其支付经济补偿金，符合法律规定，一审法院予以支持。邴xx于2007年7月23日到井野屋公司工作，工作至2020年8月27日，结合邴

山东省青岛市中级人民法院 民 事 判 决 书 （2021）鲁02民终3095号 上诉人（原审被告）：青岛井野屋箱包有限公司，住所地山东省莱西市。统一社会信用代码：91xx5M。 法定代表人：井上和夫，董事长。 委托诉讼代理人：叶俊，上海开泽律师事务所律师。 委托诉讼代理人：杜晨，上海开泽律师事务所律师。 被上诉人（原审原告）：邴xx，女，1986年2月5日出生，汉族，住山东省莱西市。 上诉人青岛井……