劳动争议 （2019）粤19民终5344号

本案系劳动争议。陈学全第2项上诉请求未经仲裁，本院不予审理。根据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十八条的规定，结合上诉人陈学全的上诉请求，本案二审争议焦点为：华侨公司是否需支付陈学全违法解除劳动关系的赔偿金。爱华公司东莞分公司与陈学全存在劳动关系，陈学全被派遣至华侨公司后被安排至东莞市长安供电公司工作。陈学全对用电安全制度理应十分熟悉，并应遵守东莞市长安供电公司的相关规章制度。陈学全将电动车放至标有“禁止停车”标识的办公场所充电，且不理会管理人员对其说理教育，导致管理人员报警、派出所出警拖车。在派出所处警现场，陈学全仍未认识到其行为存在安全隐患。陈学全严重违反东莞市长安供电公司及爱华公司东莞分公司规章制度，破坏了东莞市长安供电公司及爱华公司东莞分公司日常管理秩序，对于存在的安全隐患拒不改正，爱华公司东莞分公司解除与陈学全的劳动关系符合《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条第二项的规定。华侨公司在此过程中并无过错，亦与陈学全不存在劳动关系。此外，陈学全在仲裁阶段并未以华侨公司为被申请人，华侨公司是本案一审程序中追加的第三人，即陈学全二审要求华侨公司承担责任的诉请未经仲裁，故陈学全主张

本案系劳动争议。陈学全第2项上诉请求未经仲裁，本院不予审理。根据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十八条的规定，结合上诉人陈学全的上诉请求，本案二审争议焦点为：华侨公司是否需支付陈学全违法解除劳动关系的赔偿金。爱华公司东莞分公司与陈学全存在劳动关系，陈学全被派遣至华侨公司后被安排至东莞市长安供电公司工作。陈学全对用电安全制度理应十分熟悉，并应遵守东莞市长安供电公司的相关规章制度。陈学全将电动车放至标有“禁止停车”标识的办公场所充电，且不理会管理人员对其说理教育，导致管理人员报警、派出所出警拖车。在派出所处警现场，陈学全仍未认识到其行为存在安全隐患。陈学全严重违反东莞市长安供电公司及爱华公司东

广东省东莞市中级人民法院民 事 判 决 书（2019）粤19民终5344号上诉人（原审被告）：陈学全，男，汉族，1978年1月出生，住河南省新野县。被上诉人（原审第三人）：广东省华侨物业发展有限公司。住所地：广东省广州市天河区天河北路84号光华大厦405-406室。统一社会信用代码为91440000190356584P。法定代表人：许建华，该公司董事长。委托诉讼代理人：李腊梅，女，该公司员工。原审……