劳动争议 （2014）株中法民四终字第204号

本案为劳动争议纠纷。本案当事人双方争议的焦点是双方是否存在事实劳动关系。当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。被告主张其与原告公司存在事实劳动关系，应提供有效证据予以支持。综合本案被告提供的证据来看，本案被告与原告公司未履行任何招聘手续，未签订劳动合同，亦未由原告公司发放工资或购买社会保险，且其系在原告株洲市公共自行车制造基地二期工程该特定项目中提供劳务，具有临时性和不稳定性的特点，不符合事实劳动关系的特征，故对其提出的与原告公司存在事实劳动关系的主张该院不予支持，进而，对其提出的原告公司拖欠其工资的主张该院亦不予支持。对于被告在提供劳务过程中所遭受的损失可以“提供劳务者受害责任纠纷”另行起诉。据此，依照《中华人民共和国劳动合同法》第十条、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款之规定判决：一、原告株洲芙蓉建设集团有限公司与被告李祥田之间不存在事实劳动关系；二、原告株洲芙蓉建设集团有限公司没有拖欠被告李祥田工资。本案案件受理费10元，由被告李祥田承担（该院决定免收）。宣判后，李祥田不服原审法院上述判决，向本院提起上诉，请求：1.依法撤销湖南省株洲市石峰区人民法院的（2014）株石

本案为劳动争议纠纷。本案当事人双方争议的焦点是双方是否存在事实劳动关系。当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。被告主张其与原告公司存在事实劳动关系，应提供有效证据予以支持。综合本案被告提供的证据来看，本案被告与原告公司未履行任何招聘手续，未签订劳动合同，亦未由原告公司发放工资或购买社会保险，且其系在原告株洲市公共自行车制造基地二期工程该特定项目中提供劳务，具有临时性和不稳定性的特点，不符合事实劳动关系的特征，故对其提出的与原告公司存在事实劳动关系的主张该院不予支持，进而，对其提出的原告公司拖欠其工资的主张该院亦不予支持。对于被告在提供劳务过程中所遭受的损失可以“提供劳务者受害责任纠纷”另行起

湖南省株洲市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）株中法民四终字第204号上诉人（原审被告）李祥田，男，1964年5月23日出生，汉族，湖南省新邵县人，住湖南省新邵县。委托代理人伍佳，湖南中航律师事务所律师。代理权限为特别授权，即代为承认、放弃、变更诉讼请求，进行和解等。被上诉人（原审原告）株洲芙蓉建设集团有限公司，住所地：石峰区白石港17号。法定代表人李成，系该公司董事长。委托代理人孙雅平，……