劳动争议 (2016)粤03民终18035号
裁判要旨
刘世彦主张其与慧江混凝土公司存在劳动关系,其依据是慧江混凝土公司为其缴纳社会保险。慧江混凝土公司主张,公司的搅拌站已租给瑞羊混凝土公司,刘世彦是为瑞羊混凝土公司工作。慧江混凝土公司提交了其与瑞羊混凝土公司所签订的租赁合同、协议书等证据,证明瑞羊混凝土公司委托其为其员工缴纳社保。本院认为,慧江混凝土公司提交的证据能够证明其已将搅拌站租给瑞羊混凝土公司使用,在此情形下,刘世彦仅凭慧江混凝土公司为其缴纳社会保险,不足以证明其与慧江混凝土公司存在劳动关系,且其主张与与其在龙岗区人民法院(2015)深龙法横民初字第973号案件中的陈述存在矛盾,因此对其主张不予采信。本院据此认定刘世彦在2014年5月5日至2015年3月30日间不存在劳动关系。刘世彦要求未签订劳动合同的二倍工资,理由不能成立,本院对其上诉请求不予支持。综上,原审认定事实清楚,适用法律正确,处理妥当,应予维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第(一)项的规定,判决如下:驳回上诉,维持原判。二审案件受理费计人民币10元,由上诉人刘世彦负担(未预交)。本判决为终审判决。审判长 彭 安 明审判员 蔡 雪 燕审判员 邢 蓓
摘要
刘世彦主张其与慧江混凝土公司存在劳动关系,其依据是慧江混凝土公司为其缴纳社会保险。慧江混凝土公司主张,公司的搅拌站已租给瑞羊混凝土公司,刘世彦是为瑞羊混凝土公司工作。慧江混凝土公司提交了其与瑞羊混凝土公司所签订的租赁合同、协议书等证据,证明瑞羊混凝土公司委托其为其员工缴纳社保。本院认为,慧江混凝土公司提交的证据能够证明其已将搅拌站租给瑞羊混凝土公司使用,在此情形下,刘世彦仅凭慧江混凝土公司为其缴纳社会保险,不足以证明其与慧江混凝土公司存在劳动关系,且其主张与与其在龙岗区人民法院(2015)深龙法横民初字第973号案件中的陈述存在矛盾,因此对其主张不予采信。本院据此认定刘世彦在2014年5月5日
正文(节选)
广东省深圳市中级人民法院民 事 判 决 书(2016)粤03民终18035号上诉人(原审被告):刘世彦。委托诉讼代理人:戴斐,北京市大成(深圳)律师事务所律师。被上诉人(原审原告):深圳市慧江混凝土有限公司。法定代表人:陈枫,系该公司董事长。第三人:深圳市瑞羊混凝土运输有限公司。法定代表人:陈沛。上诉人刘世彦为与被上诉人深圳市慧江混凝土有限公司(以下简称慧江混凝土公司)、第三人深圳市瑞羊混凝土运输……