申请撤销仲裁裁决 (2017)粤04民特56-60号
裁判要旨
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条规定,用人单位有证据证明仲裁裁决有下列情形之一,可以申请撤销裁决:(一)适用法律、法规确有错误的;(二)劳动争议仲裁委员会无管辖权的;(三)违反法定程序的;(四)裁决所根据的证据是伪造的;(五)对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的;(六)仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。本案中,戴春花等5人主张其是唛潮公司的员工,提交了录音、照片和工牌等证据予以证实,证据充分。且唛潮公司对香洲区仲裁委结合双方提交的证据及陈述认定的戴春花等5人与唛潮公司存在劳动关系提出异议,实质是针对香洲区仲裁委对上述事实认定的异议,而对事实方面的异议并不是可以撤销仲裁裁决的法定事由,即使香洲区仲裁委对上述事实认定错误,也不属于可以撤销仲裁裁决的法定情形,对唛潮公司的主张,本院不予采纳。综上所述,依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十四条第十一项之规定,裁定如下:驳回珠海唛潮娱乐有限公司申请撤销珠海市香洲区劳动人事争议仲裁委员会作出的珠香劳人仲案字〔2016〕3264、3265、3266、3283、3284号仲裁裁决的请求。申请费2000元,由
摘要
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条规定,用人单位有证据证明仲裁裁决有下列情形之一,可以申请撤销裁决:(一)适用法律、法规确有错误的;(二)劳动争议仲裁委员会无管辖权的;(三)违反法定程序的;(四)裁决所根据的证据是伪造的;(五)对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的;(六)仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。本案中,戴春花等5人主张其是唛潮公司的员工,提交了录音、照片和工牌等证据予以证实,证据充分。且唛潮公司对香洲区仲裁委结合双方提交的证据及陈述认定的戴春花等5人与唛潮公司存在劳动关系提出异议,实质是针对香洲区仲裁委对上述事实认定的异议,而对事实方面的异议并不
正文(节选)
广东省珠海市中级人民法院民 事 裁 定 书(2017)粤04民特56-60号申请人:珠海唛潮娱乐有限公司,住所地:广东省珠海市拱北粤海中路2079号底层102号及一至三层(不包括第五层)。法定代表人:余常胜,经理。委托诉讼代理人:陈代新,运营部经理。被申请人[(2017)粤04民特56号]:戴春花,女,1992年3月4日出生,汉族,住江西省萍乡市芦溪县新泉乡石溪村石壁上***号,公民身份号码:44……