劳动争议 （2017）渝02民终2086号

颜志胜提交的证据除了证人证言外，无其他予以证明双方存在劳动关系的证据。根据中华人民共和国劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》（劳社部发〔2005〕12号）第一条之规定，颜志胜未提供充分有效的证据来证明其接受川新公司的管理，也无证据证明其从事的是川新公司安排的有报酬劳动，以及其从事的工作是川新公司的业务组成部分，故双方缺乏人身和财产上的从属性，不具有劳动关系的基本特征。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条、《最高人民法院关于适用的解释》第九十条，参照中华人民共和国劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》（劳社部发〔2005〕12号）第一条、第二条规定，判决：原告颜志胜与被告四川川新建筑工程有限公司不存在劳动关系。案件受理费10元，减半收取5元，由颜志胜负担。本院二审期间，双方当事人均未提交新的证据。经本院二审查明的事实与一审判决认定事实相同。本院认为，颜志胜请求确认与川新公司存在事实劳动关系不应得到支持。主要理由如下：1、劳动者与用人单位是否存在劳动关系，主要应从劳动者与用人单位之间是否存在劳动法上的隶属关系予以考量，人身从属性和财产从属性是劳动关系的本质属

颜志胜提交的证据除了证人证言外，无其他予以证明双方存在劳动关系的证据。根据中华人民共和国劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》（劳社部发〔2005〕12号）第一条之规定，颜志胜未提供充分有效的证据来证明其接受川新公司的管理，也无证据证明其从事的是川新公司安排的有报酬劳动，以及其从事的工作是川新公司的业务组成部分，故双方缺乏人身和财产上的从属性，不具有劳动关系的基本特征。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条、《最高人民法院关于适用的解释》第九十条，参照中华人民共和国劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》（劳社部发〔2005〕12号）第一条、第二条规定，判决：原告颜志

重庆市第二中级人民法院民 事 判 决 书(2017)渝02民终2086号上诉人（原审原告）：颜志胜，男，1983年10月2日出生，汉族，住重庆市开州区。委托诉讼代理人：胡进军，重庆市开县文峰法律服务所法律工作者。被上诉人（原审被告）：四川川新建筑工程有限公司，住所地四川省成都市金牛区蜀汉路2号1-2-5-1号，统一社会信用代码915100006922728747。法定代表人：王正合，经理。上诉人颜……