劳动争议 （2019）皖13民终2516号

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条：“劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算”。赵辉2007年6月入职第三工程处，2014年5月第三工程处停发了赵辉的工资。2014年7月21日第三工程处解除了与赵辉的劳动关系。根据以上法律规定，赵辉应在知道自己权益损害后一年内提起仲裁，但本案赵辉提起仲裁请求时间为2018年9月，已经远超过一年仲裁时效，不符合法律规定。一审依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款、第一百四十二条规定，判决：驳回赵辉的诉讼请求。一审案件受理费5元，由赵辉负担。 二审中，当事人没有提供新证据。一审查明事实属实，本院予以确认。 本院认为，赵辉上诉称，2014年6月第三工程处经营状况不好，告知赵辉在家待岗，不能提供证据证明，且第三工程处提供的因赵辉、赵刚旷工违反劳动法及单位规章制度，于2014年7月24日解除与两人劳动关系的公告看不出张贴位置，而赵辉主张该公告张贴在第三工程处院内的公告栏中。综合赵辉离开第三工程处，第三工程处不再为其缴纳社会保险，亦不向其

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条：“劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算”。赵辉2007年6月入职第三工程处，2014年5月第三工程处停发了赵辉的工资。2014年7月21日第三工程处解除了与赵辉的劳动关系。根据以上法律规定，赵辉应在知道自己权益损害后一年内提起仲裁，但本案赵辉提起仲裁请求时间为2018年9月，已经远超过一年仲裁时效，不符合法律规定。一审依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款、第一百四十二条规定，判决：驳回赵辉的诉讼请求。一审案件受理费5元，由赵辉负

安徽省宿州市中级人民法院 民 事 判 决 书 （2019）皖13民终2516号 上诉人（原审原告）：赵辉，男，1982年5月4日出生，汉族，住安徽省宿州市埇桥区。 上诉人（原审被告）：安徽两淮地质基础工程公司第三工程处，住所地安徽省宿州市北关勘探队。 法定代表人：张新程，该公司经理。 委托诉讼代理人：王登新，安徽皖光大律师事务所律师。 上诉人赵辉因与被上诉人安徽两淮地质基础工程公司第三工程处（以下……