劳动争议 (2021)京02民终1558号
裁判要旨
当事人对自己提出的主张有责任提供证据。本案中,已有生效的法律文书认定东方时尚公司以陶林林旷工为由根据员工手册规定与之解除劳动合同并无不当,故陶林林主张解除劳动关系经济补偿金及拒绝支付经济补偿的额外经济补偿金,于法无据,法院不予支持。判决:驳回陶林林的全部诉讼请求。本院二审期间,双方均未提交新证据。本院对一审认定的事实予以确认。本院认为,根据查明的事实,生效法律文书已认定东方时尚公司以陶林林旷工为由根据员工手册规定与之解除劳动合同并无不当。陶林林主张解除劳动关系经济补偿金及拒绝支付经济补偿的额外经济补偿金,事实及法律依据均不足。一审法院驳回陶林林的诉请,处理正确。对于陶林林的上诉请求,本院不予支持。综上所述,陶林林的上诉请求不能成立,应予驳回;一审判决认定事实清楚,适用法律正确,应予维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第(一)项规定,判决如下:驳回上诉,维持原判。二审案件受理费10元,由陶林林负担(已交纳)。本判决为终审判决。审 判 员 王 磊二〇二一年二月三日法官助理 郭子枫书 记 员 曹 静 来源:百度
摘要
当事人对自己提出的主张有责任提供证据。本案中,已有生效的法律文书认定东方时尚公司以陶林林旷工为由根据员工手册规定与之解除劳动合同并无不当,故陶林林主张解除劳动关系经济补偿金及拒绝支付经济补偿的额外经济补偿金,于法无据,法院不予支持。判决:驳回陶林林的全部诉讼请求。本院二审期间,双方均未提交新证据。本院对一审认定的事实予以确认。本院认为,根据查明的事实,生效法律文书已认定东方时尚公司以陶林林旷工为由根据员工手册规定与之解除劳动合同并无不当。陶林林主张解除劳动关系经济补偿金及拒绝支付经济补偿的额外经济补偿金,事实及法律依据均不足。一审法院驳回陶林林的诉请,处理正确。对于陶林林的上诉请求,本院不予支
正文(节选)
北京市第二中级人民法院民 事 判 决 书(2021)京02民终1558号上诉人(原审原告):陶林林,男,1988年8月2日出生,汉族,住黑龙江省嫩江县。委托诉讼代理人:朱如华,男,1959年11月26日出生,汉族,北京明煦利信科技有限公司法律顾问,住内蒙古扎兰屯市。被上诉人(原审被告):东方时尚驾驶学校股份有限公司,住所地北京市大兴区金星西路**。法定代表人:徐雄,董事长。委托诉讼代理人:赵湘,北……