劳动争议 （2021）鲁01民终7314号

李婷玉主张闪付公司支付2020年5月1日至2020年6月30日工资9300元，其中包含工资6000元，提成工资3300元，根据双方签订的薪资发放协议，双方确定2020年5月1日至2020年6月30日间未发工资为6000元，且双方均认可闪付公司已支付1200元，故闪付公司应支付李婷玉2020年5月1日至2020年6月30日工资4800元。李婷玉主张闪付公司支付提成工资3300元，李婷玉提交的证据不足以证明闪付公司欠付2020年5月1日至2020年6月30日提成工资3300元，一审法院不予支持。李婷玉主张闪付公司支付解除劳动合同经济补偿金1500元，根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条“用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（二）未及时足额支付劳动报酬的；（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；（四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；（五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；（六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。”第四十六条：“有下列情形之一的，用人单位应当向劳动

李婷玉主张闪付公司支付2020年5月1日至2020年6月30日工资9300元，其中包含工资6000元，提成工资3300元，根据双方签订的薪资发放协议，双方确定2020年5月1日至2020年6月30日间未发工资为6000元，且双方均认可闪付公司已支付1200元，故闪付公司应支付李婷玉2020年5月1日至2020年6月30日工资4800元。李婷玉主张闪付公司支付提成工资3300元，李婷玉提交的证据不足以证明闪付公司欠付2020年5月1日至2020年6月30日提成工资3300元，一审法院不予支持。李婷玉主张闪付公司支付解除劳动合同经济补偿金1500元，根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条“用人

山东省济南市中级人民法院民 事 判 决 书（2021）鲁01民终7314号上诉人（原审被告）：山东闪付时代信息科技有限公司，住所地济南市。法定代表人：孟亚辉，总经理。委托诉讼代理人：刘胜松，男，该公司员工。被上诉人（原审原告）：李婷玉，女，1997年6月7日出生，汉族，无业，住济南市。委托诉讼代理人：高永镇，山东勤力律师事务所律师。上诉人山东闪付时代信息科技有限公司（以下简称闪付公司）因与被上诉人……