劳动争议 （2021）京03民终7402号

当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明，没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。闫振强作为具有完全民事行为能力人，应当对自己的民事法律行为承担相应的民事法律责任，其与吉隆利达公司签订的《劳动合同变更书》中明确载明“本人与公司无劳动合同纠纷和承包运营纠纷”，属放弃权利的意思表示，且内容不违反法律法规的强制性规定，双方均应遵照执行。闫振强虽主张并非其真实意思表示，但就其主张未向一审法院举证，一审法院难以采信。闫振强基于劳动关系再起诉要求吉隆利达公司支付相关款项，有违诚实信用原则，一审法院不予支持。综上所述，依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条、《全国人民代表大会常务委员会关于授权最高人民法院在部分地区开展民事诉讼程序繁简分流改革试点工作的决定》之规定，判决：驳回闫振强的诉讼请求。二审中，闫振强向本院提交：周某书面证人证言原件和马某书面证人证言复印件，用以证明吉隆利达公司2007年至2011年没有为闫振强缴纳养老和失业保险，《劳动合同变更书》是受吉隆利达公司欺骗签订的格式文本。吉隆利达公司发表意见称：真实性认可，证明目

当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明，没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。闫振强作为具有完全民事行为能力人，应当对自己的民事法律行为承担相应的民事法律责任，其与吉隆利达公司签订的《劳动合同变更书》中明确载明“本人与公司无劳动合同纠纷和承包运营纠纷”，属放弃权利的意思表示，且内容不违反法律法规的强制性规定，双方均应遵照执行。闫振强虽主张并非其真实意思表示，但就其主张未向一审法院举证，一审法院难以采信。闫振强基于劳动关系再起诉要求吉隆利达公司支付相关款项，有违诚实信用原则，一审法院不予支持。综上所述，依照《中华人民共和国劳动争议

北京市第三中级人民法院民 事 判 决 书（2021）京03民终7402号上诉人（原审原告）：闫振强，男，1967年8月18日出生，住北京市怀柔区。被上诉人（原审被告）：北京吉隆利达出租汽车有限责任公司，住所地北京市朝阳区豆各庄六号院56号楼1层商业105-2。法定代表人：刘立臣，执行董事。委托诉讼代理人：魏立，北京市法大律师事务所律师。委托诉讼代理人：才帅童，北京市法大律师事务所律师。上诉人闫振强……