侵权责任纠纷 （2017）皖02民终2136号
裁判要旨
公民享有生命健康权。雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任，雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任，雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。本案中由于皖Ｓ×××××号大货车实际车主为任清海，挂靠登记车主为通达公司，祝怀忠系佳杰服务部雇佣的的雇员。祝怀忠作为提供劳务者，在雇佣过程中受伤，若提供劳务者非因故意或重大过失行为导致受伤结果，依法应当由相关赔偿义务人承担相应民事责任。现有证据能够证明：祝怀忠的受伤系在卸货过程中皖Ｓ×××××号大货车顶部突然掉落一块两米多长的大铁块，将祝怀忠砸伤所致，系雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害即皖Ｓ×××××号大货车车主应当承担侵权责任。经该院向祝怀忠行使释明权，本案涉及到侵权纠纷和雇员受害赔偿纠纷两个法律关系，祝怀忠选择侵权纠纷，在本案中只要求任清海、通达公司承担侵权责任，不要求佳杰服务部、朱珊莉在本案中承担责任。虽任清海认为祝怀忠没有尽到安全注意义务，在提供劳务过程中受伤主观上有过错，但未能举证，故对此抗辩意见不予采信。为减少讼累，后续治疗费在本案中一并处理。祝怀忠因本
摘要
蒙城县通达运输有限公司、任清海侵权责任纠纷二审民事判决书 侵权责任纠纷
正文（节选）
安徽省芜湖市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）皖02民终2136号上诉人（原审被告）：蒙城县通达运输有限公司，住所地安徽省亳州市蒙城县国际汽车城内2栋126.127号。法定代表人：陈静，该公司总经理。委托诉讼代理人：邵民锋，安徽和协律师事务所律师。上诉人（原审被告）：任清海，男，1976年5月7日出生，汉族，个体经营，初中文化，住安徽省濉溪县。被上诉人（原审原告）：祝怀忠，男，1963年8……