劳动争议 （2019）粤03民终24119号

罗成钢与合和泰公司之间的劳动合同合法有效，双方的权利义务均应受劳动法律法规的保护和约束。关于罗成钢的工资，合和泰公司在仲裁中已经确认，罗成钢的月工资为9000元，每月工作26天，双方只是对每天的伙食补贴存在争议。罗成钢主张，每天的伙食补贴为20元，每月为520元，合和泰公司则主张，每天伙食补贴为10元，每月为260元。因合和泰公司作为用人单位，未就伙食补贴的标准提供相应的证据证明，一审结合物价水平，采信罗成钢的主张，认定罗成钢每月的伙食补贴为520元并无不当，本院予以确认。关于罗成钢2018年9月5日至11月2日期间的工资，双方均确认，合和泰公司在该期间要求罗成钢放假。合和泰公司上诉主张，因生产经营困难，其与罗成钢约定中止劳动合同，并无须发放工资，但罗成钢对此予以否认。因合和泰公司未就其主张提交相应的证据证明，本院对其主张不予采信。因合和泰公司确实存在部分停产停业的事实，一审根据《深圳市员工工资支付条例》第二十八条的规定，判决合和泰公司向罗成钢支付照停工工资7173.69元，符合法律规定，本院予以确认。关于罗成钢解除劳动合同的经济补偿，因合和泰公司未支付罗成钢停工期间的工资，罗成钢以此

罗成钢与合和泰公司之间的劳动合同合法有效，双方的权利义务均应受劳动法律法规的保护和约束。关于罗成钢的工资，合和泰公司在仲裁中已经确认，罗成钢的月工资为9000元，每月工作26天，双方只是对每天的伙食补贴存在争议。罗成钢主张，每天的伙食补贴为20元，每月为520元，合和泰公司则主张，每天伙食补贴为10元，每月为260元。因合和泰公司作为用人单位，未就伙食补贴的标准提供相应的证据证明，一审结合物价水平，采信罗成钢的主张，认定罗成钢每月的伙食补贴为520元并无不当，本院予以确认。关于罗成钢2018年9月5日至11月2日期间的工资，双方均确认，合和泰公司在该期间要求罗成钢放假。合和泰公司上诉主张，因生

广东省深圳市中级人民法院民 事 判 决 书（2019）粤03民终24119号上诉人（原审原告）：深圳市合和泰五金塑胶制品有限公司，住所地深圳市龙岗区。法定代表人：张卫，总经理。委托诉讼代理人：陈义叶、蔡爱燕，广东尚律律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：罗成钢。委托诉讼代理人：陈德明，广东一龙律师事务所律师。上诉人深圳市合和泰五金塑胶制品有限公司（以下简称合和泰公司）与被上诉人罗成钢因劳动争议纠纷……