劳动争议 （2021）陕03民终91号

劳动者的合法权利受法律保护。用人单位招用劳动者应当依法承担用工责任。本案争议的焦点问题： 关于双方解除劳动关系的时间问题。劳动关系可由劳动者和用人单位协商解除或者单方解除。劳动者单方行使劳动合同解除解除权的，自劳动者解除劳动关系的意思表示到达用人单位后，即发生解除双方劳动关系的效力。本案中，2020年4月21日，被告对于原告变更工作岗位、养老保险待遇向原告提出异议未果后，被告于2020年4月23日即向宝鸡市劳动人事争议仲裁委员会提交劳动关系的仲裁申请书，用人单位于2020年4月27日收到劳动仲裁申请书，即用人单位收到劳动者解除劳动合同的书面意思表示的时间为2019年4月27日，故该日应为双方劳动关系解除时间。对于原告认为双方劳动关系解除时间应以其2020年4月29日作出《关于解除聂会女劳动关系决定》的时间为准的意见不予支持。 关于经济补偿金的问题。依据《劳动合同法》第三十八条、第四十六条规定，用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同，用人单位应当向劳动者支付解除劳动关系经济补偿金。被告以原告未依法缴纳社会保险费为由解除与其劳动关系，主张原告支付经济补偿金，于法有据

劳动者的合法权利受法律保护。用人单位招用劳动者应当依法承担用工责任。本案争议的焦点问题： 关于双方解除劳动关系的时间问题。劳动关系可由劳动者和用人单位协商解除或者单方解除。劳动者单方行使劳动合同解除解除权的，自劳动者解除劳动关系的意思表示到达用人单位后，即发生解除双方劳动关系的效力。本案中，2020年4月21日，被告对于原告变更工作岗位、养老保险待遇向原告提出异议未果后，被告于2020年4月23日即向宝鸡市劳动人事争议仲裁委员会提交劳动关系的仲裁申请书，用人单位于2020年4月27日收到劳动仲裁申请书，即用人单位收到劳动者解除劳动合同的书面意思表示的时间为2019年4月27日，故该日应为双方劳

陕西省宝鸡市中级人民法院 民 事 判 决 书 （2021）陕03民终91号 上诉人（原审原告）：陕汽集团商用车有限公司，组织机构代码：91610301735380518E,住所地：宝鸡市岐山县。 法定代表人：王延宏，董事长。 委托诉讼代理人：姚倩，陕西稼轩律师事务所律师。 委托诉讼代理人：李彩云，陕西稼轩律师事务所律师。 被上诉人（原审被告）：聂会女，女，汉族，1974年7月11日生，陕西省宝鸡市……