劳动争议 (2017)川20民终608号
裁判要旨
劳动者的合法权益受国家法律保护。王开苹2013年6月1日入职四川省奥威家具有限公司从事家居顾问工作,并签订书面劳动合同,双方间的劳动关系依法成立。依照《中华人民共和国社会保险法》第二条“国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利”、第四十四条“职工应当参加失业保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费”的规定,四川省奥威家具有限公司应当给王开苹购买失业保险。工作期间,四川省奥威家具有限公司未给王开苹购买失业保险。依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条第一款第三项“用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:未依法为劳动者缴纳社会保险费的”的规定,王开苹可依法解除劳动合同。2017年3月20日,王开苹以四川省奥威家具有限公司未购买社会保险为由要求解除劳动合同,符合法律规定,确认为四川省奥威家具有限公司、王开苹间的劳动合同自2017年3月20日解除。依照《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条第一款第一项“有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿
摘要
劳动者的合法权益受国家法律保护。王开苹2013年6月1日入职四川省奥威家具有限公司从事家居顾问工作,并签订书面劳动合同,双方间的劳动关系依法成立。依照《中华人民共和国社会保险法》第二条“国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利”、第四十四条“职工应当参加失业保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费”的规定,四川省奥威家具有限公司应当给王开苹购买失业保险。工作期间,四川省奥威家具有限公司未给王开苹购买失业保险。依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条第一款第三项“
正文(节选)
四川省资阳市中级人民法院民 事 判 决 书(2017)川20民终608号上诉人(原审原告):四川省奥威家具有限公司,住所地安岳县岳阳镇正北街22号附1号。统一社会作用代码91512021560728550H。法定代表人:王本礼,总经理。委托诉讼代理人:王宗军,四川博鉴律师事务所律师。被上诉人(原审被告):王开苹,女,1979年9月21日出生,汉族,家具销售员,住安岳县。委托诉讼代理人:周应顺,安岳……