劳动争议 （2016）宁05民终45号

对于华泰鑫公司提出原审法院适用法律错误，本案不属于民事诉讼受案范围的上诉意见，最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第一条规定：“劳动者与用人单位之间发生的下列纠纷，属于《劳动法》第二条规定的劳动争议，当事人不服劳动争议仲裁委员会作出的裁决，依法向人民法院起诉的，人民法院应当受理：（三）劳动者退休后，与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因追索养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险费而发生的纠纷”。华泰鑫公司虽与徐有信未建立劳动关系，但华泰鑫公司系由原中卫县水泥厂改制而来，徐有信系原中卫县水泥厂职工，退休前与原中卫县水泥厂存在劳动关系，华泰鑫公司应承担由原中卫县水泥厂承担的各项义务。徐有信要求华泰鑫公司缴纳工伤保险费用的诉讼请求属于民事诉讼受案范围，华泰鑫公司的该条上诉理由不能成立，不予支持。对于华泰鑫公司提出原审认定其公司与徐有信存在劳动关系，并据此判令华泰鑫公司为徐有信缴纳5万元工伤保险费错误的上诉意见，第一、原审法院并未认定双方存在劳动关系；第二、原审法院判令华泰鑫公司为徐有信缴纳5万元工伤保险费其一是基于华泰鑫公司与原中卫县水泥厂之间的权利义务继承关系，其二

对于华泰鑫公司提出原审法院适用法律错误，本案不属于民事诉讼受案范围的上诉意见，最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第一条规定：“劳动者与用人单位之间发生的下列纠纷，属于《劳动法》第二条规定的劳动争议，当事人不服劳动争议仲裁委员会作出的裁决，依法向人民法院起诉的，人民法院应当受理：（三）劳动者退休后，与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因追索养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险费而发生的纠纷”。华泰鑫公司虽与徐有信未建立劳动关系，但华泰鑫公司系由原中卫县水泥厂改制而来，徐有信系原中卫县水泥厂职工，退休前与原中卫县水泥厂存在劳动关系，华泰鑫公司应承担由原中卫县水泥厂承担的

宁夏回族自治区中卫市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）宁05民终45号上诉人（原审被告）宁夏华泰鑫水泥（集团）有限公司。住所地：宁夏回族自治区中卫市沙坡头区。法定代表人赵永峰，系该公司总经理。委托代理人陆学明，宁夏君元律师事务所律师。代理权限为特别授权代理。被上诉人（原审原告）徐有信，住宁夏回族自治区中卫市。委托代理人詹晓霞，中卫市法律援助中心律师。代理权限为一般代理。上诉人宁夏华泰鑫水泥……