劳动争议 （2014）穗中法民一终字第2867号

当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张，由负有举证责任的当事人承担不利后果。本案中，广州珠江化工集团有限公司于2002年7月1日与王建伟签订了劳动合同，双方已依法履行完毕。2012年6月1日，王建伟与广州珠江化工集团有限公司再次签订了劳动合同。由于上述两份劳动合同均不存在法定无效的情形，故王建伟主张上述两份劳动合同无效，缺乏依据，原审法院不予采信。上述两份劳动合同中，2002年签订的十年期限劳动合同内容中并无约定王建伟的工作地点，只是在合同封面注明用人单位地址在“广州市白云区同和同宝路163号”，而在此期间王建伟的工作地点在上述地址。而2012年签订的一年期限劳动合同内容中约定工作地点在“广州市”，王建伟签订后亦对该劳动合同封面注明用人单位的地址及约定的工作地点提出异议，要求合同封面及约定工作地点变更为王建伟实际工作地址“广州市白云区同和宝路163号”，但广州珠江化工集团有限公司并没有变更。虽然在该合同期满后，在劳资协调会上，广州珠江化工集团有限公司曾表示不会变更王建伟的工作地点，但后期发出的《关于续签有关劳动合同的通知》中只提到王建伟“工作

当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张，由负有举证责任的当事人承担不利后果。本案中，广州珠江化工集团有限公司于2002年7月1日与王建伟签订了劳动合同，双方已依法履行完毕。2012年6月1日，王建伟与广州珠江化工集团有限公司再次签订了劳动合同。由于上述两份劳动合同均不存在法定无效的情形，故王建伟主张上述两份劳动合同无效，缺乏依据，原审法院不予采信。上述两份劳动合同中，2002年签订的十年期限劳动合同内容中并无约定王建伟的工作地点，只是在合同封面注明用人单位地址在“广州市白云区同和同宝路163号”，而在此期间王建伟的工作地点在上述地址。而2012年签订

广东省广州市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）穗中法民一终字第2867号上诉人（原审原告）：王建伟，男，1955年4月24日出生，汉族，住广州市越秀区。委托代理人：胡金珍，女，1958年1月21日出生，汉族，住广州市越秀区，系王建伟妻子。上诉人（原审被告）：广州珠江化工集团有限公司，住所地。法定代表人：李帆。委托代理人：顾东燕，女，1975年10月13日出生，汉族，系该公司职员，联系地址。……