劳动争议 (2014)成民终字第9号

案号
(2014)成民终字第9号
法院
四川省成都市中级人民法院
案由
劳动争议
年份
2014
地域
四川省成都市
裁判日期
2014-01-09

裁判要旨

《中华人民共和国社会保险法》第五十条规定:“用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明,并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起十五日内告知社会保险经办机构。失业人员应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明,及时到指定的公共就业服务机构办理失业登记。失业人员凭失业登记证明和个人身份证明,到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。失业保险金领取期限自办理失业登记之日起计算。”依照前述规定,领取失业保险金的手续应由失业人员到社会保险经办机构办理而非由用人单位办理,用人单位仅负有为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明并将失业人员名单告知社会保险经办机构的义务,而失业人员是否符合领取失业保险金的条件,属于社会保险经办机构的审查范围。因领取失业保险金相关手续的办理受行政法律法规的调整,故原审认为办理领取失业保险金手续不属于人民法院受理劳动争议案件的范围并无不当,对于李大刚要求金花桥街道办事处为其办理领取失业保险金手续的上诉请求,本院不予支持,对于金花桥街道办事处关于该问题的答辩意见,本院予以采纳。《中华人民共和国劳动合同法》于2008年1月1日起施行,该法第九十七

摘要

《中华人民共和国社会保险法》第五十条规定:“用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明,并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起十五日内告知社会保险经办机构。失业人员应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明,及时到指定的公共就业服务机构办理失业登记。失业人员凭失业登记证明和个人身份证明,到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。失业保险金领取期限自办理失业登记之日起计算。”依照前述规定,领取失业保险金的手续应由失业人员到社会保险经办机构办理而非由用人单位办理,用人单位仅负有为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明并将失业人员名单告知社会保险经办机构的义务,而失业人

正文(节选)

四川省成都市中级人民法院民 事 判 决 书(2014)成民终字第9号上诉人(原审原告)李大刚。委托代理人范斌,四川凯越律师事务所律师。被上诉人(原审被告)成都市武侯区人民政府金花桥街道办事处。住所地:四川省成都市武侯区金花镇金花桥街28号。法定代表人徐雪松,主任。委托代理人刘亚。上诉人李大刚因与被上诉人成都市武侯区人民政府金花桥街道办事处(简称金花桥街道办事处)劳动争议纠纷一案,不服成都市武侯区人……