劳动争议 (2016)川01民终8496号

案号
(2016)川01民终8496号
法院
四川省成都市中级人民法院
案由
劳动争议
年份
2017
地域
四川省成都市
裁判日期
2017-03-09

裁判要旨

对于四川超宇建设公司与龚巧之间是否建立劳动关系,应结合四川超宇建设公司与龚巧之间是否有建立劳动关系的意思表示予以判断。本案中,四川超宇建设公司与鑫润德劳务公司签订了《装饰工程劳务分包合同》,将四川超宇建设公司承包的工程劳务部分分包给鑫润德劳务公司,鑫润德劳务公司系具有合法的从事劳务分包资质的主体,故四川超宇建设公司将案涉工程的劳务合法分包给了鑫润德劳务公司,鑫润德劳务公司应当按照合同约定承担安全文明施工的责任;根据《装饰工程劳务分包合同》约定,龚巧从事的铝合金门窗安装工作范围,系鑫润德劳务公司的承包范围,故龚巧在工地上并未接受四川超宇建设公司管理,四川超宇建设公司亦没有与龚巧建立劳动关系的意思表示,故对龚巧主张与四川超宇建设公司建立事实劳动关系的诉讼请求一审法院不予支持。鑫润德劳务公司认为龚巧系四川超宇建设公司自行招用的人员,但并未提交证据证明,一审法院对其意见不予采纳。龚巧基于劳动关系向四川超宇建设公司主张补发工资、支付未订立书面劳动合同的双倍工资的诉讼请求,因四川超宇建设公司与龚巧之间不存在劳动关系,故,一审法院不予支持。据此,一审法院依照《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项

摘要

对于四川超宇建设公司与龚巧之间是否建立劳动关系,应结合四川超宇建设公司与龚巧之间是否有建立劳动关系的意思表示予以判断。本案中,四川超宇建设公司与鑫润德劳务公司签订了《装饰工程劳务分包合同》,将四川超宇建设公司承包的工程劳务部分分包给鑫润德劳务公司,鑫润德劳务公司系具有合法的从事劳务分包资质的主体,故四川超宇建设公司将案涉工程的劳务合法分包给了鑫润德劳务公司,鑫润德劳务公司应当按照合同约定承担安全文明施工的责任;根据《装饰工程劳务分包合同》约定,龚巧从事的铝合金门窗安装工作范围,系鑫润德劳务公司的承包范围,故龚巧在工地上并未接受四川超宇建设公司管理,四川超宇建设公司亦没有与龚巧建立劳动关系的意思

正文(节选)

四川省成都市中级人民法院民 事 判 决 书(2016)川01民终8496号上诉人(原审原告):龚巧,男,1990年7月24日出生,汉族,住四川省通江县。委托诉讼代理人:黄江,四川恒和信律师事务所。委托诉讼代理人:王建国,四川恒和信律师事务所。被上诉人(原审被告):四川超宇建设集团有限公司,住所地:四川省成都市高新区天府大道北段1700号7幢1单元17层1711房法定代表人:张仁兴,副总裁。委托诉讼……