劳动争议 （2014）长民五终字第11号

1、关于许亚军要求广电物业支付冬季采暖费补助的问题。《国家税务总局关于企业工资、薪金及职工福利费扣除问题的通知》（国税函（2009）3号）明确规定，《企业所得税实施条例》第四十条规定的企业职工福利费，包括供暖费补贴，由此可见，该项费用属于企业给予职工的福利，不具有强制性，企业可根据自身情况决定是否发放。故许亚军要求广电物业公司支付采暖费补助的诉讼请求于法无据，不予支持。2、许亚军要求广电物业支付2012年5月8日至2013年5月7日期间的最低工资补偿13200元于法无据，且在此期间许亚军亦未在广电物业工作，对该项诉讼请求不予支持。3、根据广电物业提供的保卫部人员“三险一金”情况调查表可以看出未能交纳保险系许亚军无社保、无减员表，许亚军虽抗辩称该签字系受到强迫，但未能提供证据予以证明，因此许亚军无法领取失业保险责任不在广电物业。故对许亚军要求广电物业支付不能领取失业保险的损失的诉讼请求不予支持。根据《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款之规定，原审判决：驳回许亚军的诉讼请求。案件受理费10.00元，减半收取5.00元，由许亚军负担。宣判后，许亚军不服，向本院提起上诉，请求撤销原判，

1、关于许亚军要求广电物业支付冬季采暖费补助的问题。《国家税务总局关于企业工资、薪金及职工福利费扣除问题的通知》（国税函（2009）3号）明确规定，《企业所得税实施条例》第四十条规定的企业职工福利费，包括供暖费补贴，由此可见，该项费用属于企业给予职工的福利，不具有强制性，企业可根据自身情况决定是否发放。故许亚军要求广电物业公司支付采暖费补助的诉讼请求于法无据，不予支持。2、许亚军要求广电物业支付2012年5月8日至2013年5月7日期间的最低工资补偿13200元于法无据，且在此期间许亚军亦未在广电物业工作，对该项诉讼请求不予支持。3、根据广电物业提供的保卫部人员“三险一金”情况调查表可以看出未

吉林省长春市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）长民五终字第11号上诉人（原审原告）许亚军，男，汉族，1957年8月9日出生，汉族，现住长春市宽城区。被上诉人（原审被告）吉林省广电物业服务有限公司，住所地长春净月高新技术产业开发区彩宇大街118号。法定代表人娄峰，该公司经理。委托代理人刘俊梅，吉林信责律师事务所律师。委托代理人王丽岩，吉林信责律师事务所律师。上诉人许亚军因与被上诉人吉林省广电……