劳动争议 （2016）鄂01民终1804号

2011年3月至2014年1月期间，方晶在天和伟业建材公司工作，天和伟业建材公司向方晶发放工资，双方没有签订书面的劳动合同，但是存在劳动用工事实，双方间的事实劳动关系成立。2014年2月1日，双方签订了劳动合同，合同期限为2014年2月1日至2015年1月31日，方晶在2014年11月27日离职，并随后申请仲裁，导致双方劳动合同无法继续履行，则双方劳动关系于2014年12月27日终止。故方晶主张解除双方劳动关系的诉求，于事实相符，予以支持。方晶离职系天和伟业建材公司改变劳动用工形式，要求方晶填写辞职书的原因所致，且方晶签字同意离职，该事实符合用人单位与劳动者协商一致解除劳动合同，则天和伟业建材公司应当向方晶支付经济补偿金，方晶月平均工资为2，759.45元，工作时间为3年9个月，则经济补偿金为11，037.8元（2，759.45元／月×4个月）。故方晶主张经济补偿金的诉讼请求，予以支持。2011年3月至2014年1月期间，方晶在天和伟业建材公司工作，双方没有签订书面的劳动合同，2014年2月1日双方补签劳动合同，则应当视为方晶自2014年2月1日起知道自己的权利被侵害，应当于2015年

2011年3月至2014年1月期间，方晶在天和伟业建材公司工作，天和伟业建材公司向方晶发放工资，双方没有签订书面的劳动合同，但是存在劳动用工事实，双方间的事实劳动关系成立。2014年2月1日，双方签订了劳动合同，合同期限为2014年2月1日至2015年1月31日，方晶在2014年11月27日离职，并随后申请仲裁，导致双方劳动合同无法继续履行，则双方劳动关系于2014年12月27日终止。故方晶主张解除双方劳动关系的诉求，于事实相符，予以支持。方晶离职系天和伟业建材公司改变劳动用工形式，要求方晶填写辞职书的原因所致，且方晶签字同意离职，该事实符合用人单位与劳动者协商一致解除劳动合同，则天和伟业建材

湖北省武汉市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）鄂01民终1804号上诉人（原审被告）：武汉天和伟业建材有限公司。住所地：湖北省武汉市黄陂区武湖工业园（滠阳大道特*号）。法定代表人：戴江松，该公司董事长。委托代理人：张端妮，湖北山河律师事务所律师。委托代理人：何海红，湖北山河律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：方晶。委托代理人：杜刚，湖北天泓律师事务所律师。上诉人武汉天和伟业建材有限公司（……