劳动争议 （2015）柳市民三终字第295号

综合诉辩双方的意见，归纳本案的争议焦点为：一、上诉人峥嵘公司是否应当向被上诉人杨惠文支付2012年6月15日至2013年1月21日期间延时加班工资3206.9元；二、峥嵘公司是否应当向杨惠文支付一次性伤残补助金25446.2元、一次性工伤医疗补助金27403.6元、一次性伤残就业金23488.8元；三、峥嵘公司是否应当向杨惠文支付2013年1月21日至6月8日期间停工留薪工资2528.1元；四、峥嵘公司是否应当向杨惠文支付2013年1月21日至5月11日期间的护理费8800元、住院伙食补助费1650元。本案中，上诉人峥嵘公司认可与被上诉人杨惠文于2012年6月15日至2013年6月15日期间存在劳动关系，杨惠文对劳动关系存续期间有异议但并未就此提起上诉，故本院确认峥嵘公司与杨惠文于2012年6月15日至2013年6月15日期间存在劳动关系。一、关于延时加班工资的问题根据原劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》（劳社部发（2005）12号）第二条第二款的规定，工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）由用人单位负举证责任，本案中，上诉人峥嵘公司虽然提出被上诉人杨惠文的月工资应为

综合诉辩双方的意见，归纳本案的争议焦点为：一、上诉人峥嵘公司是否应当向被上诉人杨惠文支付2012年6月15日至2013年1月21日期间延时加班工资3206.9元；二、峥嵘公司是否应当向杨惠文支付一次性伤残补助金25446.2元、一次性工伤医疗补助金27403.6元、一次性伤残就业金23488.8元；三、峥嵘公司是否应当向杨惠文支付2013年1月21日至6月8日期间停工留薪工资2528.1元；四、峥嵘公司是否应当向杨惠文支付2013年1月21日至5月11日期间的护理费8800元、住院伙食补助费1650元。本案中，上诉人峥嵘公司认可与被上诉人杨惠文于2012年6月15日至2013年6月15日期间存

广西壮族自治区柳州市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）柳市民三终字第295号上诉人［一审被告（原告）］柳州市峥嵘资产管理有限公司，住所地广西壮族自治区柳州市东环大道14l号东街商业楼B2-5号。法定代表人李融融，该公司执行董事。委托代理人晏宜，广西同望律师事务所柳州分所律师。委托代理人刘欣媛，广西同望律师事务所柳州分所实习律师。被上诉人［一审原告（被告）］杨惠文。委托代理人韦志媛，广西众维……